kapubanner for mobile
Megjelent: 19 éve

Átadták a Pick kibővített szárazáruüzemét

Európa legnagyobb szárazáru-termelő cégévé vált a Pick-Délhús, amely idén 65 milliárd forintos bevételre számít. Új fejlesztése várhatóan 4-5 év alatt térül meg.

Átadták a Pick-Délhús csoport 3,5 milliárd forintból kibővített szárazáruüzemét a baranyai Alsómocsoládon szerdán. A toronyépület 8 hónap alatt épült fel, 50 embernek biztosít új munkahelyet.A szárazáruk érlelésére, darabolására, csomagolására, valamint tárolására két évvel ezelőtt épült, 3300 négyzetméter területű alsómocsoládi üzem mellett egy újabb, 1600 négyzetméteres feldolgozót és egy ötszintes toronyépület emeltek.A Pick-Délhús csoport így évi 20 ezer tonna szárazáru előállítására képes, és a legnagyobb szárazáru-kapacitással rendelkezik Európában. Szegedi üzemében évente 10 ezer tonnát állít elő, az alsómocsoládi kapacitása pedig most 5700-ról szintén 10 ezerre nőtt.Magyarországnak olyan adottságai vannak, hogy agrártermékei minősége terén az európai uniós országok élvonalába kell tartoznia. A kormányzat ágazatpolitikájában ezért a jövőben kiemelt szerepet kap a minőség javítása, az export növelése - mondta Gráf József földművelésügyi és vidékfejlesztési miniszter a létesítmény avatását megelőző sajtótájékoztatón.A beruházás állami támogatás nélkül, saját erőből valósult meg. A Pick-Délhús csoport jelen lévő tulajdonosa, Csányi Sándor elmondása szerint ennek az az oka, hogy a fogyasztói igények növekedését gyors tempóban kell követni. Megjegyezte: a kormányzati megszorítások miatt a közeljövőben várhatóan csökkenni fog a fogyasztás, miközben a gyártási költségek növekednek.Csányi Sándor szerint ennek ellenére idén nyereséges lesz a vállalat. Hozzátette, segítséget vár a kormánytól abban, hogy sikerüljön megteremteni az egyenlő versenyfeltételek biztosítását az importárukkal szemben. Kovács László, a Pick Szeged Zrt. elnök-vezérigazgatója megjegyezte, az idei prognosztizált árbevétel 65 milliárd forintra rúg.Az [origo] kérdésére Csányi elmondta, a következő beruházás Szegeden várható, ahol hamarosan új tornyot kell építeniük, mivel a mangalicatermékek iránti piaci igények kül- és belföldön egyaránt bővülnek. A kedvező mikroklíma miatt ugyanitt marad a penészesáruk készítése is.A 3,5 milliárdos költségű alsómocsolűdi beruházás a tervek szerint 4-5 év alatt fog megtérülni. A középtávú tervek között szerepel, hogy az évi 200 ezres feldolgozott darabszámot emeljék, és ennek minél nagyobb részét állítsák elő a cégcsoporton belül, vagyis sertéstartásban is fejlődni akarnak.A Pick Szeged Zrt. és a Délhús Zrt. összeolvadását a két cég közgyűlése már jóváhagyta, a fúzió várhatóan 2006 novemberére le is zárul. Az egyíesüléstől árbevételnövekedést és hatékonyságnövekedést várnak. A cégcsoporton belül 3 ezer embert foglalkoztatnak, ebből Alsómocsoládon 300-at.[origo]/MTI
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Tudásalapú munkahelyek születnek – a Mercedes K+F központot nyit Magyarországon

A Mercedes-Benz több tízmilliárd forint értékű beruházással létrehozza az első magyarországi kutatás-fejlesztési központját, amelynek a nyomán... Teljes cikk

Kenyérgyár épül Tatán - 100 új munkahely jön létre

Kelet-Közép-Európa legnagyobb kapacitású sütőüzemét építi fel a Ceres Sütőipari Zrt. 24 milliárd forintos beruházással a Tatai Ipari Parkban -... Teljes cikk

300 új munkahely Vecsésen: elindult a termelés

Megkezdte a termelést a kanadai Magna International magyarországi vállalatának vecsési üzeme – közölte a társaság pénteken az MTI-vel. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek