Átadták a T-Systems globális szolgáltató központját Budapesten
Kóka János, gazdasági és közlekedési miniszter, Franz Grohs, a T-Systems IT-operations regionális vezetője és Ilosvai Péter, a cég ügyvezető igazgatója 2006. augusztus 22-én Budapesten bejelentette, hogy a vállalat globálissá bővíti a magyarországi fővárosban eddig regionális centrumként működő szolgáltatóközpontját.
Kóka János a sajtótájékoztatón elmondta: a szolgáltatások, különösen a magas hozzáadott értéket létrehozó tevékenységekhez kapcsolódó szolgáltatások területén Magyarország többet tud adni, mint versenytársai. A miniszter hangsúlyozta: a Magyarországon letelepülő szolgáltatások gyorsabban nőnek, mint az anyaországban.
Az 1 millió euró értékű beruházással a lágymányosi Infoparkban létrehozott regionális központból jelenleg 25 vállalat informatikai feladatait látják el. Az ügyfélcégek Magyarországon, több szomszédos országban, valamint Svájcban és Németországban működnek.
A T-Systems Hungary Kft. a magyarországi informatikai szolgáltató piac mintegy 10-15 százalékát fedi le. A cég ügyfélköre többnyire a T-csoportból kerül ki, de más vállalatoknak is végeznek informatikai szolgáltatást.
A központ 100 munkatársa több nyelven képes segíteni az ügyfélcégek számítástechnikai gondokkal küzdő dolgozóinak úgy, hogy a képernyőjüket egy gombnyomással át tudják venni földrajzi helytől függetlenül. A központ globálissá válása további 60 munkatárs felvételét teszi már most lehetővé, akik révén a cég a jelenlegi évi 800 ezer esettel szemben akár 1,2 milliót is meg tud majd oldani.
Az 1 millió euró értékű beruházással a lágymányosi Infoparkban létrehozott regionális központból jelenleg 25 vállalat informatikai feladatait látják el. Az ügyfélcégek Magyarországon, több szomszédos országban, valamint Svájcban és Németországban működnek.
A T-Systems Hungary Kft. a magyarországi informatikai szolgáltató piac mintegy 10-15 százalékát fedi le. A cég ügyfélköre többnyire a T-csoportból kerül ki, de más vállalatoknak is végeznek informatikai szolgáltatást.
A központ 100 munkatársa több nyelven képes segíteni az ügyfélcégek számítástechnikai gondokkal küzdő dolgozóinak úgy, hogy a képernyőjüket egy gombnyomással át tudják venni földrajzi helytől függetlenül. A központ globálissá válása további 60 munkatárs felvételét teszi már most lehetővé, akik révén a cég a jelenlegi évi 800 ezer esettel szemben akár 1,2 milliót is meg tud majd oldani.
- 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről.
Részletek
Jegyek

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?