Az AI hetente egy teljes munkanapot megtakaríthat a dolgozóknak, ha képzik őket
A képzéshez való hozzáférés továbbra is vitatott kérdés a legújabb AI-vitákban.
A mesterséges intelligencia eszközöket használó alkalmazottak hetente közel egy teljes munkanapot, átlagosan körülbelül 7,5 órát takaríthatnak meg, derül ki a London School of Economics Inclusion Initiative és a Protiviti globális tanácsadó cég október 28-án közzétett kutatásából – írja a HR Dive.
Az AI-eszközök használatának aránya azonban a képzéstől függhet. Míg a megkérdezett 3000 alkalmazott 93%-a, aki AI-képzésben részesült, használta azt a munkájában, addig a képzésben nem részesültek 57%-a mondta ugyanezt.
A képzéshez való hozzáférés azonban továbbra is vitatott kérdés a legújabb AI-vitákban. Az alkalmazottak rendszeresen jelzik, hogy nem kapnak lehetőséget a technológia hatékony használatának elsajátítására – és míg a vezetők szerint hozzáférésük van a képzéshez és megértik az AI bevezetésére vonatkozó döntések mögötti okokat, a beosztott alkalmazottak többsége éppen ellenkezőleg vélekedik.
Ez a növekvő képzési szakadék fokozhatja a vállalatokon belüli „digitális szakadékot” – állítja a BambooHR júliusban közzétett jelentése, ami megterheli a munkahelyi hatalmi dinamikát és növeli a nemek közötti egyenlőtlenségeket. Azok a munkáltatók, akik nem foglalkoznak proaktívan ezzel a szakadékkal, nehezen tudnak majd „jövőre felkészült” munkaerőt felépíteni – állítja az Adecco Group egy idei jelentése.
HR Dive
fotó: unsplash
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
A februári nyugdíjak és nyugdíjszerű ellátások bankszámlára történő folyósítása február 12-én esedékes, míg a 13. és 14. havi ellátás... Teljes cikk
A NAV idén is 5,5 millió magánszemélynek készíti el az szja-bevallási tervezetét, amelyek március 15-től lesznek elérhetők. Február 2-a fontos... Teljes cikk
A kormány kiemelten kezeli a turizmus egyik legfontosabb húzóágazatának számító vendéglátó szektor helyzetét, ezért egy 5+1 elemből álló,... Teljes cikk
- AI a HR-ben: miért nem bíznak a szakemberek a mesterséges intelligenciában? 6 napja
- Újabb cég rúg ki több száz embert az AI miatt 7 napja
- Ezek voltak a legnépszerűbb szakok a keresztféléves felvételin 7 napja
- Az AI rejtett adója – Sokat kell dolgozni a mesterséges intelligencia hibái után 1 hete
- Mi lesz a munkaerővel 5–10 év múlva? Egy nagyvállalat válasza a tudáshiányra 2 hete
- Vége a taxis szakmának? Akár 3 millió robotaxi jöhet 2035-re 2 hete
- Már minden hatodik ember AI-t használ – és Magyarország ott az élmezőnyben 2 hete
- Sok új munkahely lesz, csak másik földrészen és más tudással - tanulságok Davosból 2 hete
- Festőnek, vízvezeték-szerelőnek tanulnak a fiatal rabok – ilyen egy modern börtön 2 hete
- Mi lesz, ha az AI megszünteti a belépő szintű állásokat? 3 hete
- Jön az AI és a kiégés? - Emiatt aggódnak leginkább a dolgozók 2026-ban 3 hete

Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig