Az építőipar vezeti a halálozási listát
Annak ellenére, hogy a munkabalesetek előfordulási esélye alapján az építőipar (6,2 százalékkal) csupán a negyedik helyet tudhatja magáénak, még koránt sincs minden rendben a munkavédelmi intézkedéseivel: a halálos kimenetelű munkabalesetek számában ugyanis utcahosszal vezet - számol be a Napi Online.
A gazdasági érdekek szem előtt tartására hivatkozva a munkáltatók nem szerzik be a szükséges védőfelszereléseket, nem építenek ki a biztonságot szolgáló, leesés ellen védő korlátokat, nem alkalmaznak a munkavégzéshez biztonsági szempontból megfelelő munkaeszközöket és elmulasztják a szükséges biztonságtechnikai felülvizsgálatokat.
Az alvállalkozói rendszer kárhoztatható a balesetekért
A szakma egyöntetűen állítja, hogy az építőipari ágazat munkavédelmi színvonalának emelését továbbra is nehezíti a többlépcsős alvállalkozói rendszer. A munkát megszerző fővállalkozók ugyanis legfeljebb csak irányítási feladatokat látnak el, a konkrét kivitelezési tevékenységet az alvállalkozói láncolat végén elhelyezkedő, a munkát a legalacsonyabb összegen elvállaló alvállalkozó végzi. Ez utóbbi azonban kizárólag úgy nyerhet el munkát a fővállalkozótól, ha olcsón, alkalmi munkavállalói könyvvel vagy feketén dolgoztatja munkavállalóit, méghozzá a rájuk vonatkozó legelemibb munkavédelmi szabályok betartása nélkül.
A generálkivitelezők általában ki is használják ezt, a munkavédelmi feladatokat gyakorta írásban rögzítve hárítják az alvállalkozókra a felelősséget. Az alvállalkozók viszont az építkezések többségénél nem alkalmaznak munkahelyi irányítót (építésvezetőt, művezetőt), inkább csak egyszerűen megbíznak egy embert a munkát végzők közül, hogy dirigálja a helyszíni munkákat és tartsa a kapcsolatot az ügyvezetővel - írja a Napi Online.
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk
A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk
A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk
- Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV október közepétől 1 hónapja
- Súlyos munkavédelmi mulasztásokat tártak fel a Woltnál 2 hónapja
- Itt a kőművesek réme: 5 fős brigádot vált ki ez a falazórobot 2 hónapja
- A kontármunka drágább, mint valaha: ennyibe kerül, ha rossz szakembert választunk 2 hónapja
- Már minden régióban pályázhatnak a hazai kkv-k munkavédelmi eszközök beszerzésére 2 hónapja
- Villany, víz, gáz – sok magyar hiába keres szerelőt, ha baj van otthon 2 hónapja
- Itt a NAV friss listája - ők nem jelentették be dolgozóikat 2 hónapja
- Ezek a munkaadók nem jelentették be dolgozóikat 3 hónapja
- Kiderült, melyik a mesterséges intelligenciának leginkább ellenálló ipar 3 hónapja
- Indul a GINOP Plusz "Munkakörülmények fejlesztése" kiemelt projekt 3 hónapja
- Elég volt a beteg dolgozókból – vizitdíjat követelnek a munkaadók 3 hónapja

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?