Megjelent: 11 éve

Az időszakos munka segít a válságban

A Workania.hu állásportál június elejétől új szolgáltatással: diák- és időszakos munka aloldallal bővült. A sokakat közvetlenül érintő szolgáltatások közvetlen célja, hogy rövidtávú, szezonális állásajánlatokat kínáljon az érdeklődőknek - olvasható a cég sajtóközleményében.

Az álláskeresők adminisztratív, egyéb irodai, vagy manuális munkalehetőségek közül választhatnak és egy hatékony szűrő segítségével az állás típusa, időpontja, a munkavégzés helye, valamint a fizetés nagysága szerint is kereshetnek. Ez utóbbi lehetőség valódi újdonságnak számít, mivel a diákmunkák esetében kötelező megadni a felkínált bér nagyságát.

- Eredetileg a szolgáltatást azon diákok számára indítottuk, akik az iskola mellett, vagy a nyári szünetben dolgozni szeretnének. Az utóbbi időben azonban megnőtt a kereslet a rövidtávú álláslehetőségek iránt azok felől is, akik a válság miatt veszítették el munkájukat, vagy pályakezdőként még nem tudtak sehol elhelyezkedni - mondta el Ficza János, a Workania marketing és PR képviselője.

Pontosan megmondani nem lehet, de több százezerre tehető a megszűnt állások száma Magyarországon, ráadásul az egész Európára kiterjedő gazdasági visszaesés miatt a külföldön munkát vállalók is hazatérni kényszerülnek. Ezt az arányt tovább növeli a frissdiplomások, illetve a középiskolákból most kikerült pályakezdők hada, akik rég nem látott nehézségekkel kénytelenek szembenézni.

A Workania oldalain ezért nemcsak az iskolaszövetkezetek által kínált diákmunkák, hanem az egyéb időszakos munka-lehetőségek is segítséget nyújthatnak.

Szintén újdonságnak számít, hogy mostantól magánszemélyek is megjelentethetnek rövid távú állásajánlatokat, így például sürgős esetben háztartási kisegítőt, vagy gyerekfelügyelőt kereshet bárki.
  • 2020.06.16Gyakorlatban startol az új Tbj 2020. július 1-jétől már a mindennapos munka során alkalmazni kell a bérszámfejtés, járulékmegállapítás és az egészségbiztosítás pénzbeli ellátásainak megállapítása során is. Elméletben már sokat tudunk róla, de mi a helyzet a gyakorlati oldalon? Részletek Jegyek
  • 2020.08.30Sämling Solution most induló online nyílt képzései! Összes képzésünk elérhető online, professzionális csapatunk profi megoldásokkal a megszokott színvonalon a következő képzéseket ajánlja figyelmébe: Virtuális csapatok menedzselése, Practical Task&Project menedzsment, Hogyan oktassunk online, Kreatív problémamegoldás, Megtartó erőim a változó időkben, Reziliencia,Virtuális interjútechnika Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Az elmúlt 20 év legnagyobb elbocsátására készül a Nissan

Dolgozóinak 15 százalékát, több mint 20 ezer alkalmazottját készül elbocsátani világszerte a japán Nissan Motor Co. autóipari konszern a csökkenő... Teljes cikk

Építőipari szakemberek ezrei tértek haza külföldről, ötödük maradna is

Mintegy 5 ezer építőipari szakember érkezett haza külföldről a koronavírus miatt, ötödük maradna is. Ehhez azonban bérfelzárkóztatás, a... Teljes cikk

Felsorakoztak a legjobb munkaadók: a LEGO, a Samsung és az Audi az élen

Egy helyet előrelépve tavalyi eredményéhez képest a LEGO lett a legvonzóbb hazai munkáltató. A második helyet a Samsung nyerte el, míg a bronzérem... Teljes cikk