kapubanner for mobile

Az iskolapadból toboroznak az autógyárak

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Jelentős szakemberhiánnyal küzd a hamarosan százezer embert foglalkoztató hazai járműipar, így érthető, hogy már az iskolapadból a cégéhez próbálja csábítani, s anyagilag is támogatja a tanulókat az Audi és a Mercedes – írja a Népszabadság.

images

A Népszabadság írása szerint a természettudományok ösztönzésére irányuló "Jövő MINT" diákprojekt tagjaként az Audi Hungaria öt éven át támogatja majd a kiválasztott tanulók tanulmányait. A győri gyár a Széchenyi István Egyetemmel és a Révai Miklós Gimnáziummal együtt szeretné a középiskolai diákok érdeklődését erősíteni a MINT-tantárgyak, vagyis a matematika, informatika, természettudományok és technika iránt, és egyúttal a tanulókat főiskolai és egyetemi éveikre felkészíteni. A rendszer szerint a tanulókat előzetes pályázattal és felméréssel választják ki. A programban részt vevő tanulók 80 százaléka a gyakorlati képzés befejezését követően munkát is kapott a társaságnál.

A lap beszámolója szerint a hamarosan "gyártásba álló" másik nagy üzemnél, a Mercedesnél is folynak hasonló típusú munkák. Harmincnégy szakközépiskolás tanuló kezdte meg az első osztályt szeptemberben Kecskeméten duális képzés keretében, a gyakorlati oktatás színhelye számukra már a Mercedes Benz Manufacturing Hungary lesz. Három szakmában - gépjármű mechatronikus, mechatronikus karbantartó és gépjárműfényező - indult a képzés. A tanulókkal hároméves szerződést kötöttek, ezzel együtt nincs garancia arra, hogy végzés után a Mercedesnél maradnak, hiszen az áprilisi oktatási együttműködési megállapodásban több cég vesz részt.

Népszabadság
  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek