Az olasz miniszterelnök elment a sztrájkoló acélgyári munkások közé

Haragos kiabálással és tapssal is fogadták Giuseppe Contét a válsághelyzetbe került dél-olaszországi Ilva acélgyár munkásai, amikor a kormányfő személyesen megjelent a sztrájkoló üzemben - írja az MTI.

Giuseppe Conte a dolgozóknak fenntartott bejáraton jutott be a gyárba. Az érkezésére összecsődült munkások tömegén keresztül kellett átvágnia, miközben egyesek tapssal köszöntötték, mások kemény szavakkal illették.

A dolgozók szégyent kiabáltak, és azt skandálták, hogy élni akarnak, és Tarantónak "szabad városnak" kell lennie, vagyis az acélgyár bezárását sürgették. Hangoztatták, hogy ha rájuk bíznák a súlyosan környezetszennyező gyár lebontását és környezeti szanálását, akkor megtarthatnák munkahelyeiket, egészséges jövőt teremtve gyerekeiknek.

A miniszterelnök részt vett az üzemi tanács ülésén. Azt ígérte, hogy ha szükség lesz rá, minden dolgozót meghallgat. Kijelentette, hogy "nincs a zsebében megoldás". Arra kérte a dolgozókat, hogy a kormánnyal közösen vívják meg a gyárért vívott harcot.

Az Ilva eddigi bérlője, az ArcelorMittal francia-brit-indiai acélcsoport hétfőn bejelentette, hogy nem kívánja megerősíteni korábbi szerződéseit, és visszaszolgáltatja az államnak az olaszországi gyárakat, ahol több mint 10 ezren dolgoznak. Giuseppe Conte szerdán egyeztetett az ArcelorMittal tulajdonosaival: a miniszterelnök az ezt követő sajtótájékoztatón közölte, hogy az ArcelorMittal 5000 dolgozótól meg akar válni, máskülönben elhagyja Olaszországot.

A kormányfő 48 órát adott a multinacionális vállalatnak tervei módosítására. A határidő péntek este járt le.

Az olasz acélipar sorsa a Conte-kormányt is megosztja: a baloldali Demokrata Párt (PD) hajlandó, akár külön jogszabályokkal, kedvező feltételeket teremteni az ArcelorMittal marasztalására Az Öt Csillag Mozgalom (M5S) ezt ellenzi, és az államosítást szorgalmazza, amivel kapcsolatban az Európai Bizottság már fenntartásait fejezte ki. Luigi Di Maio, az M5S vezetője kijelentette, ha a PD az ArcelorMittalnak akar kedvezni, "ez problémát jelenthet a kormány számára".

Sajtóértesülések szerint a kormány megkereste a Jindal indiai acélcsoportot is, amely korábban az ArcelorMittallal versenyzett az olasz acélipari létesítményekért. A Jindal azonban közölte, hogy már nem mutat érdeklődést irántuk.

MTI
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Sokan terveznek új állást keresni 2026-ban, de kemény lesz a verseny

Átlag felett az álláskeresők száma a technológiai és egészségügyi szakemberek, a Z generációs munkavállalók és a dolgozó szülők körében. Teljes cikk

Új év, új élet? Munkát kínálnak egy teljesen lakatlan szigeten

Különleges álláslehetőséget hirdetett meg a Scottish Wildlife Trust: hat hónapra természetvédelmi őrt keresnek a lakatlan Handa szigetre Skócia... Teljes cikk

A brit dolgozók harmada nem érzi az inspirációt a munkahelyén - Mi lehet a megoldás?

Az inspiráció hiánya többek között a termelékenységre is negatív hatással van. Teljes cikk