kapubanner for mobile

Az oroszok vihetik a Malévot

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Az AirBridge készen áll a Malév megvásárlásáról folytatott tárgyalások lezárására - közölte Borisz Abramovics, a légitársaság megvételére pályázó AirBridge Zrt. fő részvényese csütörtökön közleményben

2007. január 26.
| MTI Küldés ismerősnek | Nyomtatás | Hozzászólások (0)


Az oroszok vihetik a Malévot


Az AirBridge készen áll a Malév megvásárlásáról folytatott tárgyalások lezárására - közölte Borisz Abramovics, a légitársaság megvételére pályázó AirBridge Zrt. fő részvényese csütörtökön közleményben.


Az ÁPV Zrt. csütörtökön döntött arról, hogy a Malév magánosítását szolgáló pályázat záró tárgyalási szakaszába egyedüli tárgyalófélként az AirBridge Zrt-t hívja meg.

A privatizációban az AirBridge szakmai partnere, az AiRUnion légi szövetség öt légitársaságot foglal magába: a KrasAir Airlinest, a Domodedovo Airlinest, a Samara Airlinest, az Omskavia Airlinest és a Sibaviatrans Airlinest. A szövetség négy regionális központtal rendelkezik, ezek: Moszkva (Domodedovo), Szamara, Krasznojarszk és Omszk. Az AiRUnion flottája több mint száz repülőgépből áll.

A privatizációs és vagyonkezelő intézmény közleménye szerint az eddig versenyben lévő LAL investiciju valdymas vonatkozásában az igazgatóság megállapította, hogy az ajánlattevő a hiánypótlását késedelmesen és nem a megkívánt tartalommal teljesítette. Ezért úgy döntött, hogy az ajánlatát alátámasztó és megalapozó pénzügyi garanciák hiányában a litván befektetőjelölttel nem tárgyal tovább. A kiválasztott ajánlattevővel folytatódnak a tárgyalások, amelynek célja a részvény-adásvételi szerződés véglegesítése, a még vitatott pontok tisztázása.

A Malév hiteleire nyújtott állami kezességvállalás feltételeinek megváltozásához a kormány jóváhagyása szükséges. A szerződés megkötésére a tárgyalások sikeres zárása és a kormány jóváhagyó döntése után kerülhet sor. A magyar állam üzleti érdekeinek védelme érdekében az ÁPV a tranzakciót lezáró döntést követően ad további információkat.

  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek