kapubanner for mobile

Az új szolgáltató átvenné a nagykanizsai kukásokat

A MOHU MOL Hulladékgazdálkodási Zrt. és a Kaposvári Hulladékgazdálkodási Nonprofit Kft. (KHG) számít a nagykanizsai kukásokra, új nagykanizsai szolgáltatóként a KHG jogfolytonossággal, változatlan bérrel kész átvenni az alkalmazottakat - közölte az MTI-vel a MOHU és a KHG közös közleményben pénteken.

Kiemelték: a nagykanizsai szemétgyűjtést korábban ellátó nagykanizsai Viridis-Pannónia drágábban végezné a feladatot, ami veszélyeztetné a lakossági rezsicsökkentést. A témában tárgyaltak a Viridis-Pannónia vezetésével és a nagykanizsai polgármesterrel, ennek ellenére a Viridis-Pannónia több esetben akadályozta a munkát Nagykanizsán, és félrevezető információkat szivárogtatott az alkalmazottaknak.

A MOHU elutasít minden erőszakos cselekedet, és álhírterjesztést. A munkatársak megfélemlítése és a szemétszállítás akadályoztatása elfogadhatatlan. Cél, hogy Nagykanizsán zavartalanul folytatódjon a munka - hangsúlyozták a közleményben.

Felidézték, hogy a MOHU a koncesszióban vállalta, hogy a lakosságnak a rezsicsökkentett áron biztosítja a szemétszállítást, ettől egyetlen esetben sem térhet el. A Viridis-Pannónia által kínált árral azonban nem garantálható, hogy a magas díjak miatt ne a lakosság fizesse meg a különbözetet. Ezért a MOHU-t képviselő régiókoordinátor az olcsóbb, költséghatékonyabb, de magas színvonalú ajánlat mellett döntött, így a kaposvári KHG végezheti a jövőben ezt a feladatot.

Jegyzőkönyvben is rögzített információk szerint a KHG jelezte a nagykanizsai cégnek, hogy számít a Viridis-Pannónia munkatársaira, akiket jogfolytonossággal, ugyanolyan bérezéssel vennék át. A tárgyalások során a Viridis-Pannónia vezetése jóval magasabb díjat ajánlott a hulladékbegyűjtésért, miközben a munkatársaknak ugyanazt a bért fizetné, mint a kedvezőbb ajánlatot adó KHG - írták a közleményben. Kitértek arra is, hogy jelenleg egyes nagykanizsai vezetők, illetve a cég egyes tisztségviselői félretájékoztatják az alkalmazottakat és a lakosságot. Valótlan állítás az is, hogy a KHG Kaposvárról látná el a feladatot.

A cég Nagykanizsán nyitott telephelyet, ott működteti az ügyfélszolgálatot és nagykanizsai alkalmazottakkal dolgoznak jelenleg is.

 

MTI

  • 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. info button Részletek ticket button Jegyek