Az új szolgáltató átvenné a nagykanizsai kukásokat
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA MOHU MOL Hulladékgazdálkodási Zrt. és a Kaposvári Hulladékgazdálkodási Nonprofit Kft. (KHG) számít a nagykanizsai kukásokra, új nagykanizsai szolgáltatóként a KHG jogfolytonossággal, változatlan bérrel kész átvenni az alkalmazottakat - közölte az MTI-vel a MOHU és a KHG közös közleményben pénteken.
Kiemelték: a nagykanizsai szemétgyűjtést korábban ellátó nagykanizsai Viridis-Pannónia drágábban végezné a feladatot, ami veszélyeztetné a lakossági rezsicsökkentést. A témában tárgyaltak a Viridis-Pannónia vezetésével és a nagykanizsai polgármesterrel, ennek ellenére a Viridis-Pannónia több esetben akadályozta a munkát Nagykanizsán, és félrevezető információkat szivárogtatott az alkalmazottaknak.
A MOHU elutasít minden erőszakos cselekedet, és álhírterjesztést. A munkatársak megfélemlítése és a szemétszállítás akadályoztatása elfogadhatatlan. Cél, hogy Nagykanizsán zavartalanul folytatódjon a munka - hangsúlyozták a közleményben.
Felidézték, hogy a MOHU a koncesszióban vállalta, hogy a lakosságnak a rezsicsökkentett áron biztosítja a szemétszállítást, ettől egyetlen esetben sem térhet el. A Viridis-Pannónia által kínált árral azonban nem garantálható, hogy a magas díjak miatt ne a lakosság fizesse meg a különbözetet. Ezért a MOHU-t képviselő régiókoordinátor az olcsóbb, költséghatékonyabb, de magas színvonalú ajánlat mellett döntött, így a kaposvári KHG végezheti a jövőben ezt a feladatot.
Jegyzőkönyvben is rögzített információk szerint a KHG jelezte a nagykanizsai cégnek, hogy számít a Viridis-Pannónia munkatársaira, akiket jogfolytonossággal, ugyanolyan bérezéssel vennék át. A tárgyalások során a Viridis-Pannónia vezetése jóval magasabb díjat ajánlott a hulladékbegyűjtésért, miközben a munkatársaknak ugyanazt a bért fizetné, mint a kedvezőbb ajánlatot adó KHG - írták a közleményben. Kitértek arra is, hogy jelenleg egyes nagykanizsai vezetők, illetve a cég egyes tisztségviselői félretájékoztatják az alkalmazottakat és a lakosságot. Valótlan állítás az is, hogy a KHG Kaposvárról látná el a feladatot.
A cég Nagykanizsán nyitott telephelyet, ott működteti az ügyfélszolgálatot és nagykanizsai alkalmazottakkal dolgoznak jelenleg is.
MTI
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?