Balkáni körülmények uralkodnak az építőiparban - az MMV megoldást sürget
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA Mozgalom a Magyar Vállalkozásokért (MMV) egyebek között arra vár választ Orbán Viktortól, tervezi-e a kormány egy, az építőipar problémáit kezelő kormányzati hivatal létrehozását, valamint hogy mit kíván tenni a kabinet a lánctartozások felszámolásáért.
Nyílt levelet írt Orbán Viktor miniszterelnöknek a Mozgalom a Magyar Vállalkozásokért (MMV), amelyben hangsúlyozza, hogy a most indított új nemzeti konzultáció a munkahelyteremtésről csak akkor hozhat eredményt, ha az állam felszámolja a tisztességtelen vállalkozói környezetet.
A miniszterelnök májusban jelentette be, hogy új nemzeti konzultáció kezdődik, ezúttal elsősorban a munkahelyteremtéssel összefüggő kérdésekben kéri ki az emberek véleményét a kormány.
Az MMV a nyílt levélben kiemeli: a konzultáció sikeréhez az szükséges, hogy a kormány biztosítsa a termelő cégek jogbiztonságát és anyagi, valamint erkölcsi tekintetben is helyreálljon a termelő munka becsülete.
A levélben azt írják: "az MMV sokadszorra fordul Önhöz, illetve a foglalkoztatáspolitikáért, építésgazdaság jövőjéért felelős gazdaságpolitikusokhoz az építőiparban uralkodó balkáni körülmények miatt". Ezek a körülmények a mozgalom szerint egyáltalán nem segítik a tisztességes foglalkoztatást, a munkahelyek megőrzését, és esetleges bővítését.
Hangsúlyozzák: tekintettel az építőipar ágazati súlyára, multiplikátor hatására, "értetlenül állunk a kormányzati figyelem és az érdemi intézkedések hiánya előtt, hiszen az építőipar leépülése a gazdaság teljesítményét jelentősen fékezi".
Az MMV szerint az érdemi munkát elvégző, foglalkoztató vállalkozások tömegei vergődnek a "22-es csapdájában": vagy vállalják a fővállalkozások által felajánlott munkát azzal a tudattal, hogy részben, vagy teljesen nem fogják megkapni elvégzett munkájuk ellenértékét, vagy nem dolgoznak, és szélnek eresztik munkavállalóikat.
Az MMV-hez eljutott jelzések alapján szinte az összes beruházásra jellemző a tisztességtelen megrendelői magatartás - hívja fel a figyelmet a levélben a szervezet. A mozgalom egyebek között arra vár választ Orbán Viktortól, tervezi-e a kormány egy, az építőipar problémáit kezelő kormányzati hivatal létrehozását, valamint hogy mit kíván tenni a kabinet a lánctartozások felszámolásáért.
A miniszterelnök májusban jelentette be, hogy új nemzeti konzultáció kezdődik, ezúttal elsősorban a munkahelyteremtéssel összefüggő kérdésekben kéri ki az emberek véleményét a kormány.
Az MMV a nyílt levélben kiemeli: a konzultáció sikeréhez az szükséges, hogy a kormány biztosítsa a termelő cégek jogbiztonságát és anyagi, valamint erkölcsi tekintetben is helyreálljon a termelő munka becsülete.
A levélben azt írják: "az MMV sokadszorra fordul Önhöz, illetve a foglalkoztatáspolitikáért, építésgazdaság jövőjéért felelős gazdaságpolitikusokhoz az építőiparban uralkodó balkáni körülmények miatt". Ezek a körülmények a mozgalom szerint egyáltalán nem segítik a tisztességes foglalkoztatást, a munkahelyek megőrzését, és esetleges bővítését.
Hangsúlyozzák: tekintettel az építőipar ágazati súlyára, multiplikátor hatására, "értetlenül állunk a kormányzati figyelem és az érdemi intézkedések hiánya előtt, hiszen az építőipar leépülése a gazdaság teljesítményét jelentősen fékezi".
Az MMV szerint az érdemi munkát elvégző, foglalkoztató vállalkozások tömegei vergődnek a "22-es csapdájában": vagy vállalják a fővállalkozások által felajánlott munkát azzal a tudattal, hogy részben, vagy teljesen nem fogják megkapni elvégzett munkájuk ellenértékét, vagy nem dolgoznak, és szélnek eresztik munkavállalóikat.
Az MMV-hez eljutott jelzések alapján szinte az összes beruházásra jellemző a tisztességtelen megrendelői magatartás - hívja fel a figyelmet a levélben a szervezet. A mozgalom egyebek között arra vár választ Orbán Viktortól, tervezi-e a kormány egy, az építőipar problémáit kezelő kormányzati hivatal létrehozását, valamint hogy mit kíván tenni a kabinet a lánctartozások felszámolásáért.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?