Balkáni körülmények uralkodnak az építőiparban - az MMV megoldást sürget
A Mozgalom a Magyar Vállalkozásokért (MMV) egyebek között arra vár választ Orbán Viktortól, tervezi-e a kormány egy, az építőipar problémáit kezelő kormányzati hivatal létrehozását, valamint hogy mit kíván tenni a kabinet a lánctartozások felszámolásáért.
A miniszterelnök májusban jelentette be, hogy új nemzeti konzultáció kezdődik, ezúttal elsősorban a munkahelyteremtéssel összefüggő kérdésekben kéri ki az emberek véleményét a kormány.
Az MMV a nyílt levélben kiemeli: a konzultáció sikeréhez az szükséges, hogy a kormány biztosítsa a termelő cégek jogbiztonságát és anyagi, valamint erkölcsi tekintetben is helyreálljon a termelő munka becsülete.
A levélben azt írják: "az MMV sokadszorra fordul Önhöz, illetve a foglalkoztatáspolitikáért, építésgazdaság jövőjéért felelős gazdaságpolitikusokhoz az építőiparban uralkodó balkáni körülmények miatt". Ezek a körülmények a mozgalom szerint egyáltalán nem segítik a tisztességes foglalkoztatást, a munkahelyek megőrzését, és esetleges bővítését.
Hangsúlyozzák: tekintettel az építőipar ágazati súlyára, multiplikátor hatására, "értetlenül állunk a kormányzati figyelem és az érdemi intézkedések hiánya előtt, hiszen az építőipar leépülése a gazdaság teljesítményét jelentősen fékezi".
Az MMV szerint az érdemi munkát elvégző, foglalkoztató vállalkozások tömegei vergődnek a "22-es csapdájában": vagy vállalják a fővállalkozások által felajánlott munkát azzal a tudattal, hogy részben, vagy teljesen nem fogják megkapni elvégzett munkájuk ellenértékét, vagy nem dolgoznak, és szélnek eresztik munkavállalóikat.
Az MMV-hez eljutott jelzések alapján szinte az összes beruházásra jellemző a tisztességtelen megrendelői magatartás - hívja fel a figyelmet a levélben a szervezet. A mozgalom egyebek között arra vár választ Orbán Viktortól, tervezi-e a kormány egy, az építőipar problémáit kezelő kormányzati hivatal létrehozását, valamint hogy mit kíván tenni a kabinet a lánctartozások felszámolásáért.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Januártól nemcsak a harminc év alattiak teljes szja-mentessége lépett életbe, hanem a negyven év alatti kétgyermekes anyák is beléptek az szja-mentes... Teljes cikk
Sulyok Tamás köztársasági elnök fizetése csaknem félmillió forinttal emelkedik. Teljes cikk
A 2024-es 32,2 százalékos, majd a 2025-ös 21,2 százalékos emelés után újabb 10 százalékkal emelkedik a tanítók, a tanárok és az óvónők bére -... Teljes cikk
- 10 tipp sikeres karrier és vállalkozás építéséhez 7 napja
- Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV az év legvégén és 2026 elején 1 hete
- Átadták a Kerékpárosbarát munkahely díjakat 3 hete
- Három újabb beruházás érkezik Magyarországra és hoz 200 új munkahelyet 3 hete
- 300 új munkahelyet teremt ez a beruházás Magyarországon 3 hete
- Ahol egészségre megy a túlóra - ezek Magyarország legaktívabb munkahelyei 3 hete
- 400 új munkahely jön létre Budapesten – kimagasló fizetés és nemzetközi fejlődési lehetőség 4 hete
- Humanoid robot rúgta fel a vezérigazgatót – ilyen munkaerő jön a kínai gyárakból 4 hete
- Meglepő álláshirdetések, valódi történetek – a CIB Bank válasza a munkaerőpiaci kihívásokra 4 hete
- Gyorsan avuló készségek, relevanciavesztéstől való félelem 1 hónapja
- Orbán Viktor: januártól 700 ezer család jövedelme nő biztosan 1 hónapja
A tudás törvényei: a megértés kulcsa