Megjelent: 2 éve

Béremelést kapnak a fizikai dolgozók a B. Braun gyöngyösi üzemében

Az orvostechnikai eszközöket előállító vállalat Magyarországon 2600 főt foglalkoztat.

A B. Braun orvostechnikai eszközöket előállító gyöngyösi gyárában legnagyobb létszámban dolgozó szerelék-összeállítók bruttó alapbére 13 százalékkal emelkedik annak a megállapodásnak köszönhetően, amelyet kedden írt alá a vállalatcsoport vezetése a szakszervezetek képviselőivel. Horn Péter, a B. Braun Medical Kft. ügyvezető igazgatója elmondta: az érintett munkatársak jövedelme az alapbér-emelésen felül bónuszokkal, prémiumokkal és SZÉP-kártyával egy teljes, ledolgozott hónapra vetítve januártól meghaladja a bruttó 620 ezer forintot, ami éves szinten 16 százalékos bérnövekedés. Jelezte: a dolgozók reálkeresetét is számottevően növelő bérfejlesztést a sikeresen zárt 2023-as év tette lehetővé.

A B. Braun 64 országban működő több mint 300 leányvállalata összesen mintegy 65 ezer munkavállalót foglalkoztat. Magyarországon 2600-an dolgoznak, Németország mellett ezen a piacon a legszélesebb a tevékenységi kör, hiszen a gyöngyösi gyártóbázis mellett a hazai dialízis-kezelések 40 százalékát biztosító, 2500 beteget ellátó országos művese-hálózatot és 130 fős szoftverfejlesztő részleget is működtetnek. A magyar szakemberek végzik a teljes vállalatcsoport művese-technológiájához kapcsolódó szoftverek és a cég által gyártott infúziós pumpák bizonyos szoftver-elemeinek fejlesztését - tájékoztatott az ügyvezető igazgató. 

Jelezte: tavaly óta saját állományú magyar munkatársaik mellett Fülöp-szigeteki bérelt munkaerő is dolgozik Gyöngyösön. Azért döntöttek foglalkoztatásuk mellett, mert az elmúlt időszak intenzív létszámbővítési igényét a regionális munkaerő-kínálat nem volt képes megfelelően lefedni. Az eseményen kiadott sajtóanyag szerint a B. Braun gyöngyösi gyára 1700 embernek ad munkát. 

 

MTI

  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Így emelkedik a tanítók, a tanárok és az óvónők bére januártól

A 2024-es 32,2 százalékos, majd a 2025-ös 21,2 százalékos emelés után újabb 10 százalékkal emelkedik a tanítók, a tanárok és az óvónők bére -... Teljes cikk

Mire jók a laza péntekek az irodában?

Kutatások szerint a dolgozók pénteken 20–35%-kal kevesebb feladatot végeznek el, mint a hét többi napján. A szakértők szerint a munkahelyeknek... Teljes cikk

Nő a kulturális területen és a szakképzésben dolgozók bére

A kulturális közfeladatot ellátó foglalkoztatottak 2026. január 1-jétől beépülő jelleggel 15 százalékos béremelésben részesülnek. Teljes cikk