kapubanner for mobile

Bolognai folyamatról tanácskoznak a szakértők

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

A Bolognai Szemináriumra Európa számos országából érkeztek felsőoktatási és esélyegyenlőségi szakértők Budapestre, hogy november 10-11-én a bolognai folyamat szociális aspektusát vizsgáló és a nemzeti cselekvési tervek elkészítéséhez segítséget nyújtó találkozón részt vegyenek.

A plenáris ülés mellett három munkacsoporton belül tanácskoznak a szakemberek. Tárgyalják a felsőoktatás bemeneti és kimeneteli követelményeit, az oktatás színvonalának megtartásával megvalósuló méltányossági eljárások lehetőségeit és az alulreprezentált csoportok munkaerő-piaci esélyeit. A második munkacsoport a sokat kritizált felsőoktatási rangsorokkal, a harmadik pedig az egyre növekvő számú kisebbségek: migránsok, a nemzetiségek, a nők, a fogyatékkal élők helyzetével foglalkozik.

Jelenleg 46 ország vesz részt a Bolognai-rendszerben. A felsőoktatáshoz való hozzáférhetőség kérdésével, a hátrányos helyzetű csoportok esélyeinek javításával első ízben a 2001-es prágai konferencia foglalkozott, míg azonban a cseh fővárosban még csak a téma fontosságát jelölték meg, addig a soron következő találkozókon: 2003-ban Berlinben, 2005-ben Bergenben, 2007-ben pedig Londonban konkrét javaslatok születtek. A találkozók egyik célja, hogy az esélyegyenlőségi szempontoknak megfelelően a hallgatóság tükrözze a társadalom összetételét és az egyes kisebbségek megfelelő számban képviseltessék magukat.

A munka nyomán a felsőoktatási intézményeknek új módszereket kell végiggondolniuk a hátrányos helyzetű csoportok támogatására, a döntések folyamán pedig egyre nagyobb szerephez jutnak európai szinten a hallgatók és azok képviseletei: a miniszteri konferenciákon a diákságot teljes jogú partnerekként kezelik. A londoni nyilatkozat már azt várja a tagállamoktól, hogy dolgozzák ki saját, szociális célokat és megoldásokat tartalmazó stratégiájukat. Az elkészült anyagokat a 2010 márciusában Bécsben és Budapesten megrendezendő jubileumi konferencián kell bemutatniuk a tagállamoknak.

Edupress.hu
  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek