kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 16 éve

Borsodi térség: 40 millió a munkanélküliség leküzdésére

Borsod-Abaúj-Zemplén megye egyik kistérsége, a Rakacai-tó melletti Meszes község és környéke összességében 40 millió forintot nyert fejlesztésre - közölte Hatvani Zoltán projektmenedzser szerdán.

Meszes község önkormányzata több más településsel és szervezetekkel közösen pályázatot nyújtott be az Országos Foglalkoztatási Alap (OFA) által meghirdetett "Kisfalu programra", a megnyert 40 millió forint vissza nem térítendő támogatás Meszes község és közvetlen környezetének fejlesztését szolgálja - közölte Hatvani Zoltán.

A pénzből fedezik annak a modellnek a kidolgozását, amely a kisfalvak fejlesztésének megoldását célozza meg. Jut pénz a falu komplex fejlesztési tervére, elkészülhet a kistérség foglalkoztatási stratégiája és képzési terve, pályázatokat dolgozhatnak ki a források megszerzésére.

Hatvani Zoltán szerint lehetőség nyílik a foglalkoztatást elősegítő tanfolyamok megszervezésére is, a programnak köszönhetően pedig több tucatnyi munkanélküli juthat álláshoz. A projektmenedzser emlékeztetett arra, hogy a "Kisfalu programban" olyan 100-500 lakosú elmaradott kisfalvak pályázhattak, ahol a munkanélküliség több mint 1,75-szöröse az országos átlagnak. Országszerte 741 ilyen kisfalu van, amelyek közül hat vehet részt a mintaprogramban.

A megvalósítandó célokon túl a program igazi jelentősége a résztvevők összefogásában és a közös munkavégzésben rejlik. A térség társadalmi és gazdasági fejlődésében érintett szereplői konzorciumba tömörültek egy olyan program megvalósítására, ami javítja ezeknek a hátrányos helyzetű, elmaradott településeknek a helyzetét, és mintává válhat más hasonló települések számára is - közölte Hatvani Zoltán.
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek