Borús kilátások 2008-ra

Nincsen a jelenlegi kormánynak vállalható jövőképe. Növekszik az infláció, magas a munkanélküliség, hónapról hónapra romlanak a gazdasági mutatók. Az adórendszer átalakítási javaslatai főként a magas keresetűeket hoznák jobb helyzetbe, ezért a lehető leghamarabb meg kell kezdeni az adó- és járulék módosítást. - mondta Borsik János, az Autonóm Szakszervezetek Szövetségének elnöke.

A szakszervezeti vezető kifejtette: újra növekszik az infláció, magas a munkanélküliség, hónapról hónapra romlanak a gazdasági mutatók.
Borsik János szerint a március 26-án közzétett adatok alapján az idén a GDP 2,5 százalékkal nő a korábbi előjelzések szerinti 3 százalékkal szemben, az infláció pedig éves szinten várhatóan 6 százalék lesz. Mindezek mellett nem csökkennek a bérekre rakodó terhek, és a tavaly bekövetkezett 4,8 százalékos reálkereset-csökkenés után az idén is csak jó esetben maradhat meg a bérek vásárlóértéke.

Véleménye szerint az adórendszer átalakítási javaslatai főként a magas keresetűeket hoznák jobb helyzetbe, szemben az átlagos és átlag alatti keresettel rendelkezőkkel. Ezért a lehető leghamarabb meg kell kezdeni az adó- és járulék módosítást - hangsúlyozta, hozzátéve: csökkenteni kell a munkavállalói és munkáltatói oldal terheit is.
Úgy vélekedett, a szükséges átalakulások időkerete valószínűleg eléri a 2010-es évet, mértékének pedig legalább 1500- 2000 milliárdosnak kell lennie ahhoz, hogy érezhetően kihasson a gazdaságra.
A szakszervezeti vezető kifejtette: újra növekszik az infláció, magas a munkanélküliség, hónapról hónapra romlanak a gazdasági mutatók.
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Egyszerűsített foglalkoztatás: itt az új Efo kalkulátor 2026-ra

Január 1-gyel változott az egyszerűsített foglalkoztatás szabályozása. Így érdemes olyan kalkulátort használni, ami már az aktuális... Teljes cikk

Ekkora béremelést kapnak a vízügyi dolgozók

A kormány megbecsüli a vízügyi dolgozók áldozatos munkáját, a 2025-ben megkezdett béremelés idén is folytatódik - jelentette be az Energiaügyi... Teljes cikk

Ennyivel több hitelt tudnak felvenni a kétgyermekes anyák - mutatjuk a részleteket

Jelentős jövedelemnövekedést hoznak a 2026 januárjától hatályos adóváltozások a kétgyermekes családok számára, különösen a 40 év alatti... Teljes cikk