Budapest Bank: 656 minőségi munkahely Békéscsabán
A Budapest Bank 2006-ban indult békéscsabai Bankműveleti Központja mára 656 alkalmazottjával Békés megye második legnagyobb foglalkoztatójává vált a versenyszférában. Az itt dolgozóknak nemcsak megélhetést biztosít, de magas színvonalú szakmai képzésben is részesíti őket, hozzájárulva a térség fejlődéséhez.
"A Budapest Bank az elmúlt két év kedvezőtlen piaci körülményei ellenére is változatlanul a szektor egyik legstabilabb pénzintézete, amely megőrizte hitelezési képességét és nyereségesen működik. A békéscsabai Bankműveleti Központ hatékony működése, a munkatársai által végzett kiváló munka nagyban hozzájárult eredményeink eléréséhez és ügyfélkiszolgálásunk folyamatos javulásához" - mondta el Sean Morrissey, a Budapest Bank elnök-vezérigazgatója.
A 2006-2010-es adatok december 31-i állományra vonatkoznak.
"A Bankműveleti Központ az elmúlt öt évben nemcsak a város és a megye foglalkoztatottsági adatait javította, de hosszabb távon is hozzájárul a térség fejlődéséhez, hiszen munkatársai számára magas színvonalú képzéseket is biztosít: az itt elsajátított tudással a munkavállalók a későbbiekben is nagyobb eséllyel juthatnak álláshoz, és könnyebben boldogulhatnak az életben. A munkatársak toborzásában, és a munkaerő-állomány képzésében továbbra is stratégiai partnerként vesz részt a Békés Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja és a Békéscsabai Regionális Képző Központ. Sikereink másik titka a várossal, Békéscsaba vezetésével ápolt jó kapcsolatunk, amelyet a jövőben is szeretnénk fenntartani" - mondta Lasetzky Frigyes, a Bankműveleti Központ vezetője.
A Budapest Bank az elmúlt öt év alatt mintegy 3 milliárd forintot fektetett be Békéscsabán a munkahelyek kialakítására és felszerelésére, a dolgozók továbbképzésére valamint a digitalizálásra. A bank a munkahelyek teremtésén kívül felelős vállalatként jelentős részt vállal a helyi közösség életében, ezzel is hozzájárulva a város fejlődéséhez. A Bankműveleti Központ kiemelt támogató a sport, a kultúra, valamint a helyi oktatás területén egyaránt.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
A nemeztközi Generali Csoport június 1-jétől átalakítja szervezeti struktúráját a biztosításra és a vagyonkezelésre összpontosítva - írja a... Teljes cikk
Egyes gyári alkalmazottak csak akkor vették észre, hogy elbocsátották őket, amikor nem működött a belépőkártyájuk és a biztonsági őrök... Teljes cikk
A sopronkövesdi Autoliv-gyárban folyó sztrájk arra is felhívja a figyelmet, hogy a főleg kölcsönzött státuszban foglalkoztatott vendégmunkások... Teljes cikk
- NGM-államtitkár: a kormány gyors ütemben, a lehető legtöbb uniós forrást el szeretné juttatni a vállalkozásoknak 1 hónapja
- Melyek a legnagyobb flottakezelők? 2 hónapja
- Néhány tipp a fővárosi költöztetéshez 2 hónapja
- A tipikus női vállalkozó 42 éves és 1 gyereke van 2 hónapja
- Itt a legnagyobb diákmunka-közvetítők listája 2 hónapja
- Így zárultak munkaerőpiaci támogatási programok Vasban 2 hónapja
- Őrzi helyét a lista élén a Prohumán, de történt változás az élbolyban - itt a toplista a munkaerő-kölcsönző cégekről 3 hónapja
- Melyek a legnagyobb munkaerő-közvetítő cégek? Itt a lista 3 hónapja
- Melyek a legnagyobb vezetési tanácsadó cégek? 5 hónapja
- Biztosítva van a "Budapest-család dolgozóinak" béremelése 5 hónapja
- Magas hozzáadott értékű munkahelyeket teremt az új K+F központ Budapesten 6 hónapja