Megjelent: 20 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

Danubius Hotels Rt.: új vezérigazgató

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Betegh Sándor vezérigazgató távozása után korábbi helyettese veszi át a társaság irányítását március elsejével.

A Danubius Hotels Rt. igazgatósága és Betegh Sándor tavaly év végén egyezett meg arról, hogy 2006. március elsejével, nyugdíjba kíván vonulni. A korábbi vezér 43 évig dolgozott a cégnél, ebből 15 évet a vezérigazgatói poszton töltött. Betegh a Danubius Hotels Rt. igazgatóságának tagja marad.

Deák Imre, aki jelenleg az általános vezérigazgató-helyettes, március elsejével veszi át Beteg Sándortól a vezérigazgatói feladatkört. Tobiás János gazdasági vezérigazgató-helyettes márciustól Deák Imre első helyettese lesz március elsejével.

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében. Részletek Jegyek
2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást. Részletek Jegyek
2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül. Részletek Jegyek
2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek