kapubanner for mobile
Megjelent: 19 éve

Darabolás helyett egyesít a Hewlett-Packard

A Hewlett-Packard cáfolva azokat a spekulációkat, amelyek szerint önállósítaná nyomtatási vagy a személyi számítógépes üzletágát, közölte, egyesíti azokat.

Darabolás helyett egyesít a Hewlett-Packard 2005. január 17. A Hewlett-Packard cáfolva azokat a spekulációkat, amelyek szerint önállósítaná nyomtatási vagy a személyi számítógépes üzletágát, közölte, egyesíti azokat. Ön mit szól hozzá? A vállalat bejelentése szerint a két részleg egyesítése egyfelől lehetőséget ad a költségek csökkentésére, másfelől a szinergia révén egymást erősítheti a két divízió olyan feltörekvő területeken, mint a szórakoztatás. Erre elsősorban a digitális fényképezés terjedése ad lehetőséget. Érdekesség, hogy bár a két üzletágat integráltni fogják, a pénzügyi eredményeiket külön-külön hozzák nyilvánosságra. Kritikusok szerint a bőséges nyereséget hozó nyomtatási részleg koloncként megkapta a nyakába a PC-divíziót. Míg a nyomtatási piacon a HP tisztán vezet, addig a PC-piacon csak szoros második és élet-halál harcot vív a Dell-el.
  • 2024.05.23Külföldiek foglalkoztatása Magyarországon – Dr. Fehér Dániel Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismeretiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Rendhagyó szülő-gyermek napot tartottak a Tesco dolgozóinak

A Tesco anyák napja alkalmából áruházi és irodai bejárással várta a kollégák anyukáit, hogy lehetőségük legyen jobban megismerni gyermekeik munkakörülményeit. Teljes cikk

A kormány együttműködési megállapodást írt alá a digitalizáció fejlesztése érdekében

A kormány együttműködési megállapodást kötött a Yettel Magyarországgal és a Cetin Hungary Zrt.-vel a digitalizáció és a távközlés fejlesztése... Teljes cikk

Minden ötödik magyarországi német vállalat leépítést fontolgat idén

A Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara (DUIHK) tagvállalatai javulásra számítanak üzleti helyzetük tekintetében, és nem számítanak a... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek