Dávid Ilona veszi át a MÁV Zrt. irányítását
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatDávid Ilona, a GYSEV leköszönő vezérigazgatója lesz a MÁV Zrt. igazgatóságának elnöke péntektől - közölte a Nemzeti Fejlesztési Minisztérium (NFM) csütörtökön.
A közlemény szerint Dávid Ilona a MÁV Zrt. elnök-vezérigazgatói feladatait egyelőre megbízási jogviszony alapján látja el, az átmeneti időszakban díjazás nélkül. Az elnök-vezérigazgatói munkakört a GYSEV Zrt. közgyűlését követően töltheti be munkaviszony keretében. Elődje, Szarvas Ferenc közös megegyezéssel távozik a MÁV Zrt. éléről.
Az NFM hangsúlyozza, hogy a közösségi közlekedés teljes megújításában döntő fontosságú feladat a legnagyobb hazai vasúttársaság szervezeti átalakítása, ésszerűsítése, működési és gazdálkodási hatékonyságának növelése. A szaktárca a GYSEV Zrt. elmúlt két évének eredményei alapján alkalmasnak tartja Dávid Ilonát e kormányzati elvárások megfelelő képviseletére és teljesítésére - teszik hozzá.
Dávid Ilona a GYSEV Zrt. vezérigazgatói posztjáról a vállalat május 23-án esedékes közgyűlésén mond le. Támogató döntés esetén május 24-től megbízott vezérigazgatóként Kövesdi Szilárd gépészeti és pályavasúti üzletágvezető irányíthatja a regionális vasúttársaságot. Dávid Ilona ugyanakkor továbbra is a GYSEV Zrt. igazgatósági elnöke marad.
Az NFM április 28-án jelentette be, hogy Dávid Ilona lemond a GYSEV Zrt. vezérigazgatói posztjáról a vasúttársaság közgyűlésén. Dávid Ilona 2010 júliusa óta töltötte be a GYSEV Zrt. vezérigazgatói tisztségét.
A kormányszóvivői iroda április 20-án tudatta az MTI-vel, hogy Szarvas Ferenc, a MÁV Zrt. elnök-vezérigazgatója közös megegyezéssel 30 napon belül távozik a nemzeti vasúttársaság éléről. Közölték azt is, hogy május 1-jétől a közösségi közlekedés átalakításáért felelős kormánybiztos Fónagy János, a fejlesztési tárca államtitkára. Szarvas Ferenc 2010 augusztusa óta irányította a vasúttársaságot.
Az NFM hangsúlyozza, hogy a közösségi közlekedés teljes megújításában döntő fontosságú feladat a legnagyobb hazai vasúttársaság szervezeti átalakítása, ésszerűsítése, működési és gazdálkodási hatékonyságának növelése. A szaktárca a GYSEV Zrt. elmúlt két évének eredményei alapján alkalmasnak tartja Dávid Ilonát e kormányzati elvárások megfelelő képviseletére és teljesítésére - teszik hozzá.
Dávid Ilona a GYSEV Zrt. vezérigazgatói posztjáról a vállalat május 23-án esedékes közgyűlésén mond le. Támogató döntés esetén május 24-től megbízott vezérigazgatóként Kövesdi Szilárd gépészeti és pályavasúti üzletágvezető irányíthatja a regionális vasúttársaságot. Dávid Ilona ugyanakkor továbbra is a GYSEV Zrt. igazgatósági elnöke marad.
Az NFM április 28-án jelentette be, hogy Dávid Ilona lemond a GYSEV Zrt. vezérigazgatói posztjáról a vasúttársaság közgyűlésén. Dávid Ilona 2010 júliusa óta töltötte be a GYSEV Zrt. vezérigazgatói tisztségét.
A kormányszóvivői iroda április 20-án tudatta az MTI-vel, hogy Szarvas Ferenc, a MÁV Zrt. elnök-vezérigazgatója közös megegyezéssel 30 napon belül távozik a nemzeti vasúttársaság éléről. Közölték azt is, hogy május 1-jétől a közösségi közlekedés átalakításáért felelős kormánybiztos Fónagy János, a fejlesztési tárca államtitkára. Szarvas Ferenc 2010 augusztusa óta irányította a vasúttársaságot.
- 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek


Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?