DK: meg kell állítani a fizetések és a nyugdíjak elértéktelenedését!
Dobrev Klára szerint be kell vezetni az európai minimálbért és minimálnyugdíjat.
A nyugdíjak és a fizetések elértéktelenedésének megállítását sürgette a Demokratikus Koalíció ellenzéki előválasztáson induló miniszterelnök-jelöltje hétfőn, online sajtótájékoztatóján. Vissza kell adni a munka becsületét, meg kell állítani a fizetések és a nyugdíjak elértéktelenedését, fel kell készülni az euró bevezetésére, valamint be kell vezetni az európai minimálbért és minimálnyugdíjat! - mondta Dobrev Klára. Közölte: az Európai Szakszervezeti Szövetség felmérése szerint közel nyolcszázezer magyar család egy hét nyaralást sem engedhet meg magának. Ez az adat európai összehasonlításban is lesújtó - tette hozzá. A politikus úgy fogalmazott: ide vezetett, hogy a kormány nem védte meg a munka becsületét, nem védte meg a forintot, és nem emelte a béreket. Eközben "azt látjuk, hogy a fideszes kevesek gondtalanul mulatnak magánrepülőgépeken Dubajban vagy éppen jachtokon az Adrián" - mondta Dobrev Klára.
MTI
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
A kormány kiemelten kezeli a turizmus egyik legfontosabb húzóágazatának számító vendéglátó szektor helyzetét, ezért egy 5+1 elemből álló,... Teljes cikk
Megszületett a megállapodás a 2026. évi bérfejlesztésről a Magyar Posta és a Postás Szakszervezet között, a kétéves bérmegállapodásban a 2026.... Teljes cikk
80 ezer fegyveres kapja meg az összeget. Teljes cikk
- Egy meccs is elég a magyar fociválogatottban az egymillióval magasabb nyugdíjhoz 7 napja
- Becsapós béremelés: kevesebb pénz a zsebben? 2 hete
- Sokan nem tudják: így jár pénz nyugdíj előtt is 2 hete
- Minimálbérből lakáshitel? Már közel 24 millió forint is elérhető 2 hete
- Hogyan időzíthető optimálisan a Nők40 igénylése 2026-ban? 3 hete
- Aggasztó adatok - Már a fiatalok sem hisznek a magyar nyugdíjban? 3 hete
- Sokan követik el ezt a hibát a 13. és 14. havi nyugdíjjal 4 hete
- Védett kor 2026-ban: kirúgható-e az, aki már közel a nyugdíjhoz? 4 hete
- Garantált bérminimum 2026 1 hónapja
- Nyugdíj 2026: mi marad és mi változik? 2 hónapja
- Hogyan változnak jövőre a minimálbérhez kötött járadékok? 2 hónapja

Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig