Dolgozó, főnök, profit - A legjobb munkahelyek 2004

Dolgozó, főnök, profit A legjobb munkahelyek 2004 2004. november 4. " class="kapcsszoveg">Mártonffy Zsuzsa A magyar munkavállalók a korábbinál kevésbé kötődnek munkahelyükhöz, egyre pragmatikusabban tekintenek vállalatukra, s elégedettségüket a cég sikeressége is befolyásolja. Ön mit szól hozzá? A T-mobile konditermében. Személyre szabott gondoskodásKevesebb mint harmadára csökkent az alkalmazotti létszám, amióta Csonka Tibor tíz éve az akkor csőd közeli állapotban lévő, önkormányzati tulajdonú Debreceni Hőszolgáltató Rt.-hez belépett. A vezérigazgató autodidakta válságmenedzserként átszervezte, modernizálta és nyereségessé tette a céget. Eközben azonban végig az alkalmazottakat helyezte a középpontba, így a tömeges leépítés dacára a cég a kis- és középvállalati kategóriában három éve a 3. helyezést, az idén pedig már az aranyérmet szerezte meg a Hewitt-Figyelő Legjobb Munkahely-felmérésen.