Megjelent: 21 éve

Dolgozói negyedétől megválik a Matáv

Címlap >> Vállalati hírek /uzletinegyed/hirek/vallalatihirek/20040920dolgozoi.html" [origo]" " " Dolgozói negyedétől megválik a Matáv2004. szeptember 20., hétfő, 10:22|Utolsó módosítás: 2004. szeptember 20., hétfő, 10:22A cikk betűmérete :kisebbnagyobbA Matáv-csoport 2005-2006-ban 25-26 százalékos létszámleépítést hajt végre, aminek révén költségei éves szinten 20 milliárd forinttal csökkennek - jelentette be a távközlési cég hétfőn. Az anyavállalatnál és a leányvállalatoknál 14 700 főről 10 950 főre csökken az alkalmazottak száma; a leépítés a következő két évben mintegy 22 milliárd forintos többletköltséget okoz a társaságnak. A létszámcsökkentésről a Matáv már megállapodott a dolgozói érdekképviseletek vezetőivel. Az egyezség része az is, hogy 2005 áprilisától 5,6 százalékos bérfejlesztést hajtanak végre a társaságnál.(Az [origo]-t kiadó Axelero Rt. a Matáv-csoport tagja - a szerk.)[origo]Korábban:Matáv-tulajdon a T-Systems HungarybanCsökkenő profit, enyhén növekvő bevétel a MatávnálNövelné Matáv-tulajdonát a Deutsche Telekom        
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
400 új munkahely jön létre Budapesten – kimagasló fizetés és nemzetközi fejlődési lehetőség

Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk

NAV: tovább emelkedik az alanyi adómentesség határa

Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg szomszédunkban a Bosch

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek