E-mailben mondtak fel a rákos óvónőnek

A 27 éves, Nagy-Britanniában munkát vállaló Bodnár Melindánál múlt év novemberében diagnosztizáltak bélrákot. A sebészek azonnal eltávolították a fiatal nő testéből a rosszindulatú daganatot, ezt követően hét hónapig kemoterápiás kezelést kapott. Márciusban még mindig kezelték, ekkor kapta az elbocsátásáról szóló e-mailt az iskola igazgatójától, Annabel Dixontól. Ugyanakkor az iskola egészen az elektronikus levélig minden hónapban utalta a tanárnő fizetését, de megértését kérték, hogy tovább nem tudják őt munka nélkül kifizetni.

A magyar óvónő 2008 januárjától dolgozott London Balham negyedében egy magánóvodában, évi 10 ezer fontos (körülbelül 3 millió forintos) fizetésért. "Amikor megkaptam az elbocsátásomról szóló e-mailt, beteg voltam, és amellett, hogy tudtam, rákos vagyok, még azzal a gondolattal is meg kellett birkóznom, hogy elveszítettem az állásomat" - mondta az óvónő, aki bírósághoz fordult és 25 ezer fontra (7 millió 750 ezer forintra) perli hátrányos megkülönböztetés miatt az intézményt.

A helyzetről az érintett így nyilatkozott: "Mindössze néhány hetet hiányoztam a munkából, január és március között." Előfordult ugyan, hogy rosszul érezte magát, akkor a kollégái hazaküldték, de összességében, elmondása szerint, igyekezett elvégezni a munkáját.

Az iskola közleményében tagadja, hogy diszkrimináció áldozata lett az óvónő.
A 2005-ben kiegészített brit Rokkantsági Diszkriminációs Törvény a rák minden fajtájában szenvedő munkavállaló érdekeit védi.

hvg.hu