Egy nem szokványos fesztivál: karriergyár indul
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatOrszágos turnéra indul a Karriergyár. A fesztiváltörténelemben elsőként tavaly, a Hegyalja Fesztiválon bemutatott kezdeményezés a Nemzeti Munkaügyi Hivatal közreműködésével indul nyolc állomásból álló roadshow-jára.
A fesztivál-történelemben először a Borsodi Hegyalja Fesztiválon szervezték meg tavaly Hegy’ Karriergyár néven azt a különleges programhelyszínt, ahol potenciális munkavállalók, gyakornokok és munkáltatók, oktatási intézmények, pályázók nem nyakkendős közegben találkoztak egymással és találtak egymásra. A kezdeményezés olyannyira sikeres volt, hogy 2013-ban a Karriergyár, az ország legnagyobb fesztiválközegbe illesztett, nem nyakkendős állásbörzéje országos turnéra indul. Az országos Karriergyár roadshow első állomása a Miskolci Egyetemi Napok (MEN) voltak.
A Karriergyár a Nemzeti Munkaügyi Hivatallal együttműködve a Borsodi Hegyalja Fesztivál mellett további hét rendezvényen jelenik meg, hogy egyetemi, ifjúsági és zenei fesztiválokon közvetlenül érje el a pályakezdő és álláskereső fiatalokat. A nyolc állomásos rendezvénysorozat a Miskolci Egyetemi Napokon kezdődik, ahol a Nemzeti Munkaügyi Hivatal, valamint a Borsod-Abaúj-Zemplén Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központ szakemberei várják az
érdeklődőket különféle programokkal.
A Karriergyár a Nemzeti Munkaügyi Hivatallal együttműködve a Borsodi Hegyalja Fesztivál mellett további hét rendezvényen jelenik meg, hogy egyetemi, ifjúsági és zenei fesztiválokon közvetlenül érje el a pályakezdő és álláskereső fiatalokat. A nyolc állomásos rendezvénysorozat a Miskolci Egyetemi Napokon kezdődik, ahol a Nemzeti Munkaügyi Hivatal, valamint a Borsod-Abaúj-Zemplén Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központ szakemberei várják az
érdeklődőket különféle programokkal.
- 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?