Megjelent: 21 éve

Elbocsájtások az eltűnt atomtitkok miatt

A Los Alamos-i atomkutató intézetben folyó nyomozás során 15 munkást bocsájtottak el. A laboratóriumban mindeközben tovább folyik a vizsgálat a kiszivárgott atomtitkok ügyében.

Elbocsájtások az eltűnt atomtitkok miatt 2004. július 23. FigyelőNet A Los Alamos-i atomkutató intézetben folyó nyomozás során 15 munkást bocsájtottak el. A laboratóriumban mindeközben tovább folyik a vizsgálat a kiszivárgott atomtitkok ügyében. hirdetés Korábban két fontos atomtitkokat tartalmazó számítógépes lemez, valamint több titkos e-mail jutott ki az intézetből. Kevin Roack, az intézmény szóvivője korábban a nyilvánosságra került elektronikus leveleket a BBC-nek úgy kommentálta, hogy egy kutató sokszor helytelenül ítélheti meg, hogy egy információ titkos-e vagy sem, és egy tévedés elég, hogy a titkos üzenet az intézményen kívülre kerüljön. Peter Nanos, a Los Alamos-i laboratórium vezetője az elbocsájtásokat az adatvédelmi biztonság súlyos veszélyeztetéseivel indokolta, amelyet munkásai vétettek. Az igazgató továbbá elmondta, hogy az elbocsájtottak az intézménybe többet nem léphetnek be, legfeljebb akkor, ha beidézik őket a nyomozás kapcsán kihallgatásra és akkor is kísérettel. A dolgozók korábbi munkakőrét Nanos nem közölte, csak annyit mondott, hogy minden "szinten" jellen voltak. Az igazgató ugyanakkor közölte, hogy a laboratórium biztonsági rendszerét komolyan meg kell erősíteni. Nanos szerint a komoly probléma az emberek hozzáállásában van. Sok ember van Los Alamos-ban, aki csak tagadni képes - közölte. Los Alamos-ban valószínüleg a nyomozás és a leltározás még nem ért véget. A dolgozók pedig továbbra is csak szigorú felügyelet alatt közelíthetik majd meg a laboratórium azon részlegét, ahol a reaktor van.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
400 új munkahely jön létre Budapesten – kimagasló fizetés és nemzetközi fejlődési lehetőség

Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk

NAV: tovább emelkedik az alanyi adómentesség határa

Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg szomszédunkban a Bosch

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek