Elbocsájtásokkal áll talpra a Globus
Az üzemi eredmény 300 millió forinttal, míg az adózás előtti eredmény 403 millió forinttal kedvezőbb a most zárult negyedévben, mint az azt megelőzőben, s így a Globus Rt. jelentős mértékben mérsékelni tudta veszteségeit.
A Globus Rt. az előző negyedévihez képest jelentősen javította eredményét 2005. első negyedévében a továbbra is kedvezőtlen külső körülmények ellenére. A társaság 7,1 milliárd forintos árbevétel mellett 383 millió forintos üzemi, 459 millió forintos mérleg szerinti veszteséggel zárta az első negyedévet. A vállalat vezetése, a veszteségek további csökkentése érdekében tovább kívánja növelni a magasabb fedezetű termékek értékesítését, és csökkenteni a költségeket. A Globus Konzervipari Rt. első negyedéves eredménye meghaladja a menedzsment várakozását, és az időarányos tervet. A vállalat eredménye a szigorú intézkedéseknek köszönhetően jelentősen javult az előző negyedévhez képest: az üzemi eredmény 300 millió forinttal, míg az adózás előtti eredmény 403 millió forinttal kedvezőbb. A konzervipari csoport árbevétele minimálisan (-2,4%) csökkent az előző évihez képest. Mindez az export értékesítés 17 százalékos növekedése és a belföldi értékesítés közel 15 százalékos csökkenése mellett következett be. A társaság gazdálkodását rontotta a csomagolóárak további növekedése, valamint a továbbra is gyenge dollár árfolyam. A Globus Rt. vezetése ugyanakkor az árfolyam gyengülése miatti eredménycsökkenést részben ellensúlyozta különböző fedezeti ügyletekkel.
A vállalat vezetése a 2005-ös célkitűzéseinek megfelelően tudatos költségcsökkentési és piacfejlesztési programot hirdetett meg, melynek első lépései már megtörténtek, ugyanakkor ezen intézkedések várhatóan csak az év második felétől érzékeltetik hatásukat az eredményben. A társaság sikeresen bővítette az első negyedévben vevőkörét, mely lehetővé teszi a készletek folyamatos csökkentését. Mivel azonban ezen készletek fedezet tartalma az előző szezon magas alapanyagárai miatt alacsony, ezért a növekvő értékesítés eredménytartalma elmarad az előző évitől. A Globus Rt. az év hátralevő részében tovább folytatja a termelés racionalizálását és koncentrálását. A termelés racionalizálása különböző létszámhatékonyság növelését célzó intézkedéseket igényel, mely elbocsátásokkal is jár 2005-ben.
A vállalat vezetése a 2005-ös célkitűzéseinek megfelelően tudatos költségcsökkentési és piacfejlesztési programot hirdetett meg, melynek első lépései már megtörténtek, ugyanakkor ezen intézkedések várhatóan csak az év második felétől érzékeltetik hatásukat az eredményben. A társaság sikeresen bővítette az első negyedévben vevőkörét, mely lehetővé teszi a készletek folyamatos csökkentését. Mivel azonban ezen készletek fedezet tartalma az előző szezon magas alapanyagárai miatt alacsony, ezért a növekvő értékesítés eredménytartalma elmarad az előző évitől. A Globus Rt. az év hátralevő részében tovább folytatja a termelés racionalizálását és koncentrálását. A termelés racionalizálása különböző létszámhatékonyság növelését célzó intézkedéseket igényel, mely elbocsátásokkal is jár 2005-ben.
- 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről.
Részletek
Jegyek

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?