kapubanner for mobile

Elbocsátották az amerikai légierő két vezetőjét

Robert Gates amerikai védelmi miniszter elbocsátotta az Egyesült Államok légierejének legfőbb katonai és civil vezetőjét, amiért felelősek két példátlan nukleáris tévedésért.

Gates csütörtökön közölte, hogy elfogadta Michael Moseley vezérkari főnök és Michael Wynne légierőért felelős miniszter lemondását. A két vezető együttes távozása szinte példa nélküli az amerikai hadsereg történetében, mint ahogy azok az esetek is, amelyekért őket terheli a felelősség.

A Pentagon belső vizsgálata szerint végső soron a két vezető felelős azért, hogy a légierőnél már régóta lazult a fegyelem az atomfegyverek kezelése terén, és a helyzetet immár egy évtizede nem tudták orvosolni.

Az amerikai védelmi minisztérium idén márciusban számolt be arról, hogy két éve tévedésből Tajvanra szállítottak atomrakéta-alkatrészeket. Egy wyomingi katonai légi bázisról 2006-ban szállt fel és Tajvanon landolt egy repülőgép négy olyan gyújtószerkezettel a fedélzetén, amelyet nukleáris töltet hordozására képes interkontinentális ballisztikus rakétákhoz gyártottak. A gépnek helikopter-akkumulátorokat kellett volna szállítania.

A gyújtószerkezetek "eltévedése" a második olyan eset volt az utóbbi években, amikor a Pentagon nukleárisrakéta-alkatrészeket rossz helyre irányított. A légierő egy B-52-es bombázója tavaly augusztusban ugyancsak tévedésből hat, atomtöltettel felszerelt robotrepülőgépet utaztatott át az Egyesült Államok területe felett.

A 2006-os tajvani ügy nyomán a Pentagon elrendelte az összes atomrakéta-alkatrész, valamint a kapcsolódó felszerelések és anyagok teljes körű számbavételét a haditengerészetnél és a légierőnél. Gates miniszter a téves szállítások ügyében vizsgálatot rendelt el, amely most a légierő két vezetőjének elbocsátásával lezárult.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Aggasztó jelek a német munkaerőpiacról: Ennyi állás tűnt el

Egyre több jel utal arra, hogy megtorpant a munkaerőpiac Nyugat-Európában, különösen az iparban. Bár a foglalkoztatottság még magas, a háttérben... Teljes cikk

Aki nem használ AI-t, azt elküldik az amerikai PwC-től

A PwC amerikai vezetése egyértelművé tette: a mesterséges intelligencia használata nem választás, hanem alapelvárás a dolgozók számára. Teljes cikk

Így alakult a a munkanélküliség az OECD országaiban

A Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Szervezet (OECD) országaiban átlagosan 5 százalék volt a munkanélküliség januárban, megegyezett a... Teljes cikk