kapubanner for mobile

Elektronikusan is igényelhető a Széchenyi Kártya

A sikeres tesztek után már elektronikusan is igényelhető a kis- és középvállalkozásoknak hitelt nyújtó Széchenyi Kártya - jelentette be a KA-VOSZ Zrt. fejlesztési igazgatója Tatabányán sajtótájékoztatón.

Szép Zoltán elmondta, az elektronikus igénylés felgyorsítja az ügyintézést, és egyfajta előszűrőként bemutatja az érdeklődőknek az igénylés feltételeit és várható előnyeit.

Komárom-Esztergom megyében eddig csaknem háromezren jutottak a kártyához. A megyében kihelyezett hitelállomány több, mint 14 milliárd forint, az országosnak 2 százaléka - tette hozzá Juhász József, a kamara megyei elnöke, aki rámutatott arra is, hogy az igénylések számán látszik a gazdasági válság hatása, 2008-ban összesen 289, míg az idén szeptemberig 253 kérelmet továbbítottak.

A vállalkozók 1-25 millió forint összegű hitelhez juthatnak a kártyával, a 120 ezredik kártya szeptemberi átadásakor a kihelyezett hitel elérte a 700 milliárd forintot.

Parragh László, a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara elnöke emlékeztetett arra, hogy 2000 óta Magyarország valamennyi kormánya támogatta a Széchenyi Kártyát. A jelenlegi tárgyalások szerint jövőre a korábbi kettő helyett csak egy százalék lesz a hiteltámogatás mértéke, a csökkenést a jegybanki alapkamat mérséklődésével indokolják.

A KA-VOSZ a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara, illetve a Vállalkozók és Munkaadók Országos Szövetsége közös vállalkozása. A Széchenyi Kártya igénylések a társaságon keresztül jutnak el a bankokhoz, illetve a cég számol el a hiteltámogatással az államkincstárnak.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Budapesti járatokat is töröltek a Lufthansa-dolgozók sztrájkja miatt

A Lufthansa légiutas-kísérőinek sztrájkja miatt törölték a légitársaság pénteki budapesti járatait - olvasható a Budapest Liszt Ferenc... Teljes cikk

NAV: eddig kell befizetni a turizmusfejlesztési hozzájárulást

Április 20-ig kell befizetnie a turizmusfejlesztési hozzájárulást az erre kötelezetteknek - hívta fel a figyelmet pénteki közleményében a Nemzeti... Teljes cikk

Felmérés: ezért hagyják el sokan a magyar egészségügyet

A magyar egészségügyben nemcsak az alacsony bérek, hanem a rossz munkahelyi légkör is egyre több dolgozót taszít el a pályától. Egy friss... Teljes cikk