Élethosszig tanulás és 15 millió új munkahely
Kész az Európai Foglalkoztatási Stratégia tervezete

A stratégiai papír a prioritások között említi többek között a nők visszasegítését a munka világába, idősebb munkavállalóknál a munkahely megtartását, a vállalkozási szellem erősítését, az illegális foglalkoztatás visszaszorítását, az élethosszig tartó tanulás fejlesztését, a hátrányos helyzetű csoportok diszkriminációja elleni küzdelmet és a foglalkoztatás regionális eltéréseinek megszüntetését.

Csökkent a tartós munkanélküliek aránya az Unióban

A tervezet folytatása a Bizottság 2002 júliusában kiadott állásfoglalásának, mely az Európai Foglalkoztatási Stratégia első öt évéről vont mérleget. Az akkori jelentés a sikerek között említette, hogy az EU munkaerőpiaca ellenállóbb lett a válságokkal szemben, öt év alatt 10 millió új munkahely jött létre, a tartós munkanélküliek aránya az Európai Foglalkoztatási Stratégia kezdete óta 5,2 százalékról 3,3 százalékra csökkent.

A Bizottság szükségesnek látja a reformfolyamat folytatását, megújítását, melytől 15 millió új munkahely megteremtését várja.

A jövőbeli foglalkoztatási stratégiát a Bizottság a március 21-i EU-csúcstalálkozó előtti időszakban szakmai fórumokon vitatja meg a szociális partnerekkel és a civil szervezetekkel.