Emelkedett a pályakezdő álláskeresők száma Vas megyében
Megállt a regisztrált álláskeresők számának hónapok óta tartó csökkenése Vas megyében, a tanév végeztével ugyanis több pályakezdő kereste fel a munkaügyi központ kirendeltségeit és kért segítséget az álláskereséséhez, mint egy hónappal korábban - közölte a megyei kormányhivatal munkaügyi központja.
Júliusban 8108 álláskereső szerepelt a nyilvántartási rendszerben, mintegy 0,9 százalékkal több, mint júniusban. A regisztrációs rendszerben a munkanélküli fiatalok száma 1000 fölé emelkedett. A nyár második hónapjában összesen 1122 pályakezdő keresett a kirendeltségek segítségével munkát. A regisztrált álláskeresők között az arányuk így 13,8 százalékra emelkedett, de ez növekedés a korábbi években is jellemző volt.
A megyében az álláskeresési ráta egy hónap alatt 6,6 százalékról 6,7 százalékra nőtt. A legalacsonyabb - 6 százalék alatti - volt a mutató Szombathely és Kőszeg térségében, míg a celldömölki és a vasvári kirendeltség területén a gazdaságilag aktív népesség 9-12,1 százaléka volt regisztrált álláskereső.
A nyilvántartási rendszerben szereplő álláskeresők 34 százaléka legfeljebb az általános iskolát végezte el, és mindössze 7 százalékuk rendelkezik diplomával.
Az álláskeresők közel 60 százaléka nem volt jogosult álláskeresési járadékra, valamint segélyre.
Az idén a tartós álláskeresők száma sem változott jelentős mértékben: júliusban 1969 olyan álláskereső szerepelt a nyilvántartásban, aki már huzamosabb ideje (legalább 1 éve) nem talált munkát. Az elhelyezkedésre az alacsony iskolai végzettségűeknek van a legkisebb esélyük, a legveszélyeztetettebb rétegek az 50 év felettiek, akiknek négytizede már legalább 1 éve nem talált munkát - olvasható a közleményben.
Júliusban az előző hónaphoz képest 63 százalékkal bővült a munkahelyek száma, a foglalkoztatók 1536 új álláslehetőséget jeleztek a kirendeltségeken. Ebben meghatározó szerepe volt a júliusban diákok számára indított munkaerő-piaci programnak, amelynek keretében az önkormányzatok és a fenntartásukban lévő a diákok számára kínálnak nyári munkát. A program keretében a hónap során 233 nappali tagozatos tanuló számára nyílt lehetőség a munkavállalásra, az Első munkahely garancia program keretében pedig ugyancsak fiatal álláskeresők számára ajánlottak több mint félszáz álláslehetőséget a fiataloknak.
Az újonnan bejelentett állások közel 72 százaléka nem támogatott álláshely; a körmendi és a kőszegi térség kivételével, a kirendeltségeken a nem támogatott állások voltak túlsúlyban.
A megyében az álláskeresési ráta egy hónap alatt 6,6 százalékról 6,7 százalékra nőtt. A legalacsonyabb - 6 százalék alatti - volt a mutató Szombathely és Kőszeg térségében, míg a celldömölki és a vasvári kirendeltség területén a gazdaságilag aktív népesség 9-12,1 százaléka volt regisztrált álláskereső.
A nyilvántartási rendszerben szereplő álláskeresők 34 százaléka legfeljebb az általános iskolát végezte el, és mindössze 7 százalékuk rendelkezik diplomával.
Az álláskeresők közel 60 százaléka nem volt jogosult álláskeresési járadékra, valamint segélyre.
Az idén a tartós álláskeresők száma sem változott jelentős mértékben: júliusban 1969 olyan álláskereső szerepelt a nyilvántartásban, aki már huzamosabb ideje (legalább 1 éve) nem talált munkát. Az elhelyezkedésre az alacsony iskolai végzettségűeknek van a legkisebb esélyük, a legveszélyeztetettebb rétegek az 50 év felettiek, akiknek négytizede már legalább 1 éve nem talált munkát - olvasható a közleményben.
Júliusban az előző hónaphoz képest 63 százalékkal bővült a munkahelyek száma, a foglalkoztatók 1536 új álláslehetőséget jeleztek a kirendeltségeken. Ebben meghatározó szerepe volt a júliusban diákok számára indított munkaerő-piaci programnak, amelynek keretében az önkormányzatok és a fenntartásukban lévő a diákok számára kínálnak nyári munkát. A program keretében a hónap során 233 nappali tagozatos tanuló számára nyílt lehetőség a munkavállalásra, az Első munkahely garancia program keretében pedig ugyancsak fiatal álláskeresők számára ajánlottak több mint félszáz álláslehetőséget a fiataloknak.
Az újonnan bejelentett állások közel 72 százaléka nem támogatott álláshely; a körmendi és a kőszegi térség kivételével, a kirendeltségeken a nem támogatott állások voltak túlsúlyban.
- 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.20Vida Ági a Kapcsolódás Napján Milyen mintákat hozunk gyerekkorunkból, és hogyan jelennek meg a felnőtt kapcsolatainkban? Vida Ági „Hogyan hatnak a gyermekkori kötődési mintáink a felnőttkori kapcsolatainkra?” című előadásával vár a Kapcsolódás Napja 2026. november 20-án, Budapesten, a SUGÁR Moziban.
Részletek
Jegyek

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?