Európai Vállalkozás Díj - meghosszabbított határidő
Az Európai Vállalkozás Díj nemzeti fordulóját koordináló Nemzeti Fejlesztési és Gazdasági Minisztérium (NFGM) az esélyek növelése érdekében 2009. október 20-ig meghosszabbította a kis- és középvállalkozások (KKV) nemzetközi sikereit elismerő díj pályázatainak leadási határidejét.
Az Európai Unió 27 tagállamát, valamint Izlandot, Norvégiát és Törökországot magában foglaló, kétfordulós verseny célja, hogy széleskörűen bemutassa a legjobb kezdeményezéseket, amelyek a vállalkozásokat regionális, helyi szinten támogatják.
Magyarország büszke lehet arra a tényre, hogy a 2005 óta évente megrendezett versengés során már két magyar vállalkozás is díjat nyert a rangos, európai fordulóban. 2007-ben a KA-VOSZ Széchenyi Kártya programja a "Bürokrácia visszaszorítása" díjkategóriában elismerő oklevélben részesült, míg 2009-ben a Miskolc Holding Zrt. I. helyezést ért el ugyanebben a kategóriában.
A Díj öt kategóriában nyerhető el:
1. Vállalkozói szellem támogatása díj
2. Befektetés a szakértelembe díj
3. Az üzleti környezet fejlesztése díj
4. A vállalkozások nemzetközi működésének támogatása díj
5. Felelős és felelősségteljes vállalkozás díj
További információ és nevezési lap:
www.nfgm.gov.hu
www.ec.europa.eu
Magyarország büszke lehet arra a tényre, hogy a 2005 óta évente megrendezett versengés során már két magyar vállalkozás is díjat nyert a rangos, európai fordulóban. 2007-ben a KA-VOSZ Széchenyi Kártya programja a "Bürokrácia visszaszorítása" díjkategóriában elismerő oklevélben részesült, míg 2009-ben a Miskolc Holding Zrt. I. helyezést ért el ugyanebben a kategóriában.
A Díj öt kategóriában nyerhető el:
1. Vállalkozói szellem támogatása díj
2. Befektetés a szakértelembe díj
3. Az üzleti környezet fejlesztése díj
4. A vállalkozások nemzetközi működésének támogatása díj
5. Felelős és felelősségteljes vállalkozás díj
További információ és nevezési lap:
www.nfgm.gov.hu
www.ec.europa.eu
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek 
Jegyek - 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak. Részletek Jegyek
További cikkek
Kutatás: ezek a leggazdagabb és a legszegényebb európai országok
A leggazdagabb és a legszegényebb országok közötti különbség Európán belül több mint hússzoros, az EU-n belül pedig több mint tízszeres. Teljes cikk
Akár napi 40 perccel is gyorsabban tudunk így dolgozni
Egy friss tanulmány szerint három dologra van szükség, hogy növeljük mentális élességünket. Teljes cikk
Mit jelent a vállalatok számára a NAV új ellenőrzési terve?
A NAV közzétette a 2026. évre vonatkozó ellenőrzési tervét, amely világosan jelzi, hogy a hatóság a következő hónapokban is adatvezérelt,... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Diákok figyelem! Egymilliót ér most egy jó ötlet 2 hete
- A felnőttképzés új korszaka: mit tanít nekünk négy év adata? 2 hete
- Élet 50 felett: már nem a karrier, hanem az én számít igazán 2 hete
- Lezárult a "Minden vállalkozásnak legyen saját honlapja" program 3 hete
- Új, jól fizető fejlesztői állások – történelmi videojáték-beruházást jelentett be a kormány 3 hete
- Megjelent a rendelet, eddig az összegig adómentesek az üzleti ebédek - mutatjuk a részleteket! 3 hete
- Van, akinek a munkahely az egyetlen biztonságos hely – így segít a Tesco 3 hete
- Elkészült a Vendéglátóipari Vállalkozási Kisokos 3 hete
- Ők a legnagyobb tréningcégek a magyar piacon - jelentős mozgások a rangsor élén 4 hete
- Új korszak jöhet a Debreceni Egyetemen a GE-vel közösen 4 hete
- Adókedvezmény, bértámogatás, hitel: kormányzati csomag a vendéglátásnak 4 hete
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Humánia HRS Group: stabil stratégiai partner a 2026-os munkaerőpiaci kihívásokban TIPP
- Egy fizetőkártya, amely a valódi céges közösségépítés eszköze TIPP
- Cégeladás, cégöröklés, cégvásárlás. Exit & Profit TIPP
- Valós üzleti döntésekkel versenyeztek a jövő HR-szakemberei a Talent Bridge-en TIPP
- Viszlát fluktuáció: stabilitást hoznak a magyar iparba a fülöp-szigeteki munkavállalók TIPP
- Így csökkenthető a fluktuáció: juttatások, amelyek valóban számítanak a munkaerő megtartásában TIPP
Állások
- Gépszerelő
- Gyártás-előkészítő Technikus
- Épületgépészet Csőszerelő
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Klímaszerelő ,karbantartó segéd
- karbantartó
- belső ellenőr
- Hegesztő / Összeszerelő (2026. 02. 11)
- IT Konzulens & Ügyfél Support Specialista (2026. 02. 26)
- Nevelő állás Budapest Budapest XI. kerület (2026. 02. 27)
- Elemző és működéstámogatási specialista - Budapest, VI. kerület (2026. 02. 27)
- Takarító - Győr, Ipari Park (2026. 02. 27)
- Gyártósori anyagmozgató (2026. 02. 27)
Partnereink hírei
- Hónapos retek: a tavasz egyik első zöldsége
- Ez a három legszebb márciusi virág a kertből
- Melyik jobb a vetőmag vagy a vetőszalag? Elmondjuk
HR Blog oldalak
-
Borealis
A teljesítményértékelés jövője: Folyamatos párbeszéd és tanulás a szervezetekben
A legfrissebb Borealis Inspirációk aktualitását a teljesítményértékelés jelene és jövője adja. Hogyan változik a...
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Tudatos felkészülés a következő lépcsőfokra - tapasztalatok a HBLF X Mentor Programból
Egy mentorprogram sikerét gyakran mérjük előléptetésekben, új készségekben vagy üzleti eredményekben. A HBLF X Mentor...
-
Munkajog
Felmondás nyugdíj előtt: erre kell figyelni!
Ha a nyugdíj előtt álló munkavállaló elveszíti a munkáját, sok esetben nehezebb új munkaviszonyt létesítenie, mint a...
HR Szavazás
Hogy látja a home office jövőjét?
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben