kapubanner for mobile
Megjelent: 15 éve

Évi 3,4 milliárdot keresett valaki tavaly hazánkban

Egy piacvezető multicég topmenedzsere lehet az a magánszemély, aki tavaly a legmagasabb jövedelmet vallotta be Magyarországon - véli a Népszabadság.

Külföldi tulajdonban lévő, piacán vezető multinacionális vállalat magyar állampolgárságú topmenedzsere, aki régóta dolgozik a cégnél - a Népszabadság által megkérdezett szakértők ilyennek képzelik el azt az adózót, aki az APEH kimutatása szerint 2008-ban a legmagasabb, 3,4 milliárd forint bruttó jövedelmet szerzett.

Az összevontan adózó jövedelmek toplistájának vezetője szinte teljes egészében munkaviszonyból származó bérjövedelmet vallott be. Kilétét homály fedi, az adótitok miatt az APEH nem közölte a lappal, hogy milyen tevékenységből, mely ágazatban lehet ekkora bérjövedelmet elérni.

A szakértők szerint a multikra jellemző, hogy igyekeznek betartani az adószabályokat - még otthon ivódott beléjük, hogy az adóhivatallal jobb nem packázni.

hirado.hu/Népszabadság

  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek