Megjelent: 18 éve

Ezernél is több dolgozótól válik meg a Warner Bros

Több mint ezer Warner Bros-alkalmazott veszítheti el az állását a hollywoodi forgatókönyvírók sztrájkja miatt. A filmstúdió már november 12-én figyelmeztette dolgozóit, hogy amennyiben 60 napon túlnyúlik az írósereg munkabeszüntetése, elbocsátja őket - írja a Reuters.

A figyelmeztetésre a helyi törvényi rendelkezések miatt volt szükség, a szövetségi és a kaliforniai munkajog ugyanis kimondja, hogy a munkáltatóknak minden esetben előzetesen kell figyelmeztetniük alkalmazottaikat a létszámbeli változásokról.

A leépítés nemcsak a Warner Bros műsorgyártási részlegét érinti, hanem a karbantartással és üzemeltetéssel foglalkozó területeket is. "Sajnáljuk, hogy a felesleges költségek csökkentése érdekében meg kell válnunk alkalmazottaink egy részétől, de reméljük, a sztrájk befejeztével újra foglalkoztathatjuk őket" - közölte a Warner Bros szóvivője.

Más stúdió egyelőre nem szánta el magát hasonló lépésre, habár a Fox - több más, kisebb tévétársaság mellett - időközben már számos munkakörben megnyírbálta a túlóradíjat, és a részlegek költségvetését is a szokottnál fegyelmezettebben határozta meg.

A forgatókönyvírók sztrájkja nem példanélküli: 1988-ban öt teljes hónapig állt Hollywood, minek köszönhetően szinte mindegyik stúdió kénytelen volt elbocsátani dolgozóinak többségét.

Reuters
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
400 új munkahely jön létre Budapesten – kimagasló fizetés és nemzetközi fejlődési lehetőség

Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk

NAV: tovább emelkedik az alanyi adómentesség határa

Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg szomszédunkban a Bosch

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk