kapubanner for mobile

Ezreket rúg ki egy amerikai sportszergyártó

A Russel Corp. amerikai sportszer- és sportruházat-gyártó bejelentette, hogy elbocsátja 2 300 dolgozóját. Ettől a cég vezetői évente 40 millió dollár megtakarítását remélik.

Az atlantai székhelyű társaság 45-52 millió dollárt szán a leépítésre, amellyel 22-26 milliónyi adózott eredményt takaríthatna meg. A 2 300 megszűnő forgó állás közül 1 700 az Egyesült Államokban van, de a későbbiek folyamán ezek közül nagyjából 1 200-at helyettesítenek mexikói és hondurasi helyekkel. A vállalat jelenleg több mint 14 000 alkalmazottat foglalkoztat.

A társaság vezérigazgatója, Jack Ward nyilatkozatában kifejtette, hogy a változtatásra annak érdekében volt szükség, hogy a cég "versenyképes maradhasson a mai globális piacon" - írja a Reuters.

A Russel 2005-ös nettó bevétele részvényenként 83 és 89 dollárcent között volt, eladásai 1,44 milliárdra rúgtak. A vállalat a 2006-os pénzügyi évre csekély, egyszámjegyű növekedést prognosztizált, az előrejelzések szerint eladásai valahol 1,45 és 1,48 milliárd dollár között lesznek.

Menedzsment Fórum

Kapcsolódó anyagok:
A német piac felére fáj az Adidas foga
Extra juttatásokkal marasztalja menedzsereit a Reebok
Testreszabható cipőkkel erősít a Nike
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
110 új munkahely jön létre Mezőtúron

A Rév-Bíró-Vart Metal Zrt. friss, mintegy 2,1 milliárd forintnyi értékű beruházása száztíz új munkahelyet hoz létre Mezőtúron - közölte... Teljes cikk

50 új munkahelyet teremt a Knaus Tabbert Nagyorosziban

A lakóautókat gyártó Knaus Tabbert legújabb, mintegy 2,2 milliárd forintnyi értékű beruházása ötven új munkahelyet hoz létre Nagyorosziban -... Teljes cikk

Időzített bomba a techiparban: sztrájk jöhet a Samsungnál

A Samsung Electronics dél-koreai dolgozóinak 93 százaléka megszavazta a sztrájkot a bónuszvita miatt, ami tovább mélyíti a konfliktust a világ... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek