Fejlesztésközpontú alternatív munkaerő-piaci szolgáltatások

1. A pályázati felhívás hivatkozási száma
HEFOP/2.3.2-05/1


2. A pályázati program célkitűzése


Távlati célkitűzések
A szegénység és a társadalmi kirekesztődés csökkentése;
A társadalmi kohéziónak a munkaerő-piaci szolgáltatásokon alapuló kezdeményezéseken keresztül történő elősegítése;
Foglalkoztatási célú non-profit szervezetek szerepének és erőforrásainak növelése, a partnerségük erősítése;
Non-profit szervezetek, önkormányzatok és egyéb intézmények közötti együttműködés kialakítása, erősítése.
Közvetlen célkitűzések
Hátrányos helyzetű emberek munkaerő-piaci integrációja: oktatásba, képzésbe juttatása, elhelyezkedésének, beilleszkedésének és bennmaradásának segítése;
Minél több hátrányos helyzetű ember számára - az egyéni adottságokra és szükségletekre épülő, komplex - munkaerő-piaci szolgáltatás biztosítása;
Azon hátrányos helyzetű emberek programba vonása, akik még nem részesültek munkaerő-piaci szolgáltatásokban;
A helyi szükségleteket és közös érdekeiket felismerő szervezetek (non-profit, önkormányzati és állami szervek, intézmények) összefogásának erősítése a cél érdekében;
A szolgáltatások minőségbiztosítási rendszerének kialakítása és/vagy működtetése;
A munkaadókat motiváltabbá tenni a hátrányos helyzetű emberek alkalmazására.
3. Célcsoport


A projektbe való jelentkezés időpontjában a résztvevőknek aktív korú, alacsony iskolai végzettségű (a bevontak minimum 70 %-a), illetve elavult vagy nem piacképes szakképzettséggel rendelkező (a bevontak maximum 30 %-a) munkanélküli embereknek kell lenniük. Az iskolai végzettségre vonatkozó kritérium alól a fogyatékkal élő emberek mentesülhetnek, lásd a Pályázati Útmutató 2.3. pontját.


A fenti általános megkötésen túl a program különös hangsúlyt kíván fektetni a halmozottan hátrányos helyzetű emberek, így például a
romák;
45 év feletti emberek;
tartós munkanélküli, illetve inaktív emberek;
alacsony iskolai végzettséggel rendelkező, fiatal (16-25 éves) munkanélküliek;
megváltozott munkaképességű, illetve fogyatékkal élő emberek;
gyógyult vagy gyógyulófélben lévő szenvedélybetegek;
büntetőeljárásban terheltnek minősülő emberek;
illetve a menekült vagy menedékes státuszú emberek
munkaerő-piaci helyzetének javítására.


A célcsoporttal kapcsolatos további értelmezéseket a Pályázati útmutató tartalmazza!


4. Javasolt tevékenységek


A program hatékonyságát az alábbiakban felsorolt kulcstevékenységek megfelelő alkalmazása biztosítja. Megjegyzendő azonban, hogy a következő tevékenységek csupán segítségül szolgálnak a projekt tervezéséhez, a kötelező tartalmi elemeket illetően lásd a Pályázati útmutató 3.1. pontját.
A célcsoport felkutatása, bevonása és motiválása,
A munkanélküli emberek legkésőbb a munkaszerződés vagy felnőttképzési szerződés megkötésének időpontjáig a munkaügyi kirendeltség nyilvántartásába vétele,
Egyéni állapot-, helyzet-, képesség és szükségletfelmérés,
Egyéni fejlesztési tervek, pályatervek készítése az A/9 mellékletben felvázolandó munkaerő-piaci igények alapos felmérését követően,
Személyiség és kulcsképességek fejlesztése, pszichoszociális támogatás (folyamatos),
Testi és mentális állapot javítása (folyamatos),
Pályaorientáció, pályatanácsadás,
Tanulási és munkamotiváció erősítése, alapismeretek pótlása, felzárkóztatás,
Az alapfokú képzettség megszerzésének elősegítése,
Segítségnyújtás álláskereséshez, munkába álláshoz, illetve oktatásba, képzésbe való integrációhoz,
Képzések szervezése, lebonyolítása (pl.: idegen nyelvi, informatikai),
Képzési, illetve munkavállalási lehetőségek feltárása,
Munkatapasztalat szerzés szervezése, foglalkoztatás előkészítése,
A munkahelyek és képző intézmények felkészítése a kliensek fogadására: hatékony együttműködés kialakítása az állami és önkormányzati intézményekkel, illetve más szakmai szervezetekkel, valamint munkáltatókkal,
A munkaadók, képzőhelyek motiválása a hátrányos helyzetű emberek alkalmazására, közreműködés az esetlegesen meglévő fenntartások, előítéletek leküzdésében, diszkriminatív eljárások kiküszöbölésében, munkahelyi beilleszkedés elősegítése.
5. Beadható pályázatok száma


Egy pályázó jelen pályázati felhívásra csak egy pályázatot adhat be, de konzorciumi partnerséget több pályázatban is vállalhat a szervezet erőforrásainak alapos mérlegelése alapján. A HEFOP 2.3 intézkedés keretében meghirdetett 2.3.1 és 2.3.2 pályázati felhívások közül egy szervezet csak az egyikre nyújthat be pályázatot. Amennyiben mindkét felhívásra pályázik, mindkét pályázata automatikusan elutasításra kerül.


6. A pályázat keretében odaítélhető támogatás összege


A HEFOP-2.3.1.-05/1 és a HEFOP-2.3.2.-05/1 programokra 2005 és 2006 között összesen 3.370.570.986 Ft áll rendelkezésre, melynek 75%-át az Európai Szociális Alap, 25%-át a Központi Költségvetés biztosítja a Munkaerő-piaci Alapból. Ez a forrás finanszírozza mind a 2.3.1-es, mind a 2.3.2-es pályázati felhívás nyertes pályázatait. A két felhívásra beérkező pályázatok külön kerülnek elbírálásra, azonban a források két program közötti felosztását a szakmai értékelések alapján kialakuló sorrend jelöli ki: a rendelkezésre álló összeg erejéig a legmagasabb szakmai színvonalat képviselő pályázatok részesülnek majd támogatásban, függetlenül attól, hogy melyik pályázati programhoz tartoznak.


A támogatás formája: vissza nem térítendő támogatás (visszafizetési kötelezettség nélküli végleges juttatás).


7. A támogatás mértéke


A projekt méretének felső határa nincs. A projekthez igényelt támogatásnál azonban figyelembe kell venni a rögzített minimum és maximum-értékeket. Az elnyerhető támogatások az alábbiak szerint alakulhatnak:


Minimálisan igényelhető támogatási összeg: 20 millió Ft
Maximálisan igényelhető támogatási összeg: 64,5 millió Ft


A projektbe minimum 45, maximum 430 főt lehet bevonni. Az igényelt támogatás összegét a projektbe bevontak létszámának függvényében, illetve a szerint kell megtervezni, hogy a projektbe jelentkezők milyen mértékben igényelnek egyéni fejlesztési szolgáltatásokat. Jelen pályázati útmutató nem határoz meg fajlagos költséget (vagyis a projekt összköltségének és a projektbe bevontak létszámának hányadosát), azonban az értékelés során nagy hangsúlyt kap a célcsoporttal kapcsolatos fejlesztésekre tervezett összegek realitásának, illetve költséghatékonyságának vizsgálata.


Ha a pályázó az igényelt támogatásnál nem veszi figyelembe a rögzített minimum és maximum értékeket, pályázata elutasításra kerül.


A támogatott pályázatok várható száma: várhatóan 30 fejlesztésközpontú alternatív munkaerő-piaci szolgáltatásokat nyújtó projekt.


8. A projektek időtartama


A projekteket 18 hónapra tervezhetik a pályázók. A projekt méretét az időtartamnak megfelelően kell kialakítani.


9. Földrajzi terület


A projekthez kapcsolódó tevékenységek végrehajtása Magyarországon történik.


10. Kik pályázhatnak?


A pályázók lehetnek:

Jogi személyiségű non-profit szervezetek (KSH 5.) közül:
egyesületek (KSH 52.)
szakszervezetek, munkavállalói érdekképviseletek (KSH 53.)
köztestületek (KSH 54.)
egyházak, egyházi intézmények (KSH 55.)
alapítványok (KSH 56.)
közhasznú társaságok (KSH 57.)
egyéb jogi személyiségű non-profit szervezetek (KSH 59.)
A konzorciumi együttműködés kereteiben benyújtott pályázatok esetében is csak a partnerségben irányító, koordinációs szerepet betöltő szervezet nyújtja be a pályázatot, és ő vállal teljes körű felelősséget a projekt megvalósításáért, amikor nyertes pályázóként szerződéskötésre kerül sor (továbbiakban Főkedvezményezett). Minden konzorciumi együttműködésben csak egy pályázó van, amely koordinálja a partnereket, összehangolja a partnerség munkáját, még akkor is, ha az egyes tevékenységek fő felelőse esetleg valamely másik partner. A pályázó szervezet feladata a projektmenedzsment biztosítása, a projekt megvalósításának koordinálása, a partneri együttműködés szervezése és fenntartása.


Konzorciumi partner: A konzorciumi partnerek lehetnek (az egyes gazdasági formákat tekintve részletesebben lásd a B/8 mellékletet):
jogi személyiségű non-profit szervezetek (KSH 52., 53., 54., 55., 56., 57., 59.),
központilag felügyelt költségvetési szerv (KSH 312.),
helyi, helyi kisebbségi önkormányzati költségvetési szerv és intézménye (KSH 32.)
köztestületi költségvetési szerv (KSH 34.)
országos kisebbségi önkormányzati költségvetési szerv (KSH 35.)
területfejlesztési tanács és társulás (KSH 36.)
A támogatásból vállalkozások (KSH 1., 2.) nem részesülhetnek.


Egyéb partner: A projekt megvalósítását kívülről támogató szervezet vagy egyén, amely sem közvetett, sem közvetlen módon nem részesül a támogatásból. A konzorciumi szerződést sem írja alá, támogatásáról nyilatkozik az A/10 mellékletben. Javasolt, hogy - a sikeres munkapiaci integráció elősegítése érdekében - a pályázó és partnerei egyéb partnerként vonják be a területileg illetékes munkaügyi központokat, illetve kirendeltségeiket, és vegyék igénybe szolgáltatásaikat.


A konzorciumi partnerségben történő pályázás nem előírás.


11. A pályázatok benyújtásával kapcsolatos információk


A pályázati dokumentáció megjelenik az Irányító Hatóság honlapján, amelynek címe:


http://www.hefop.hu

A Pályázati Útmutató a projekt adatlappal és mellékleteivel együtt képezik a pályázati dokumentációt és tartalmazzák a pályázáshoz szükséges összes feltételt. A pályázati dokumentáció letölthető az ESZA Kht honlapjáról, amelynek címe:


http://www.esf.hu

Javasoljuk, hogy a dokumentáció letöltésekor a pályázók regisztrálják magukat, hogy a pályázattal kapcsolatos eseményekről, rendezvényekről értesítést tudjunk nekik küldeni.


A pályázóknak a pályázatokat lezárt csomagban, tértivevényes küldeményként, kizárólag postai úton kell az alábbi címekre eljuttatniuk:


ESZA Európai Szociális Alap
Nemzeti Programirányító Iroda Társadalmi Szolgáltató Kht.
(ESZA Kht.)
1385 Budapest,
Pf. 818. vagy Rb. 818. (mind a postafiók, mind a raktárbérlet érvényes cím)


Azok a pályázatok, amelyek nem a fenti módon (pl. faxon, e-mail, futár vagy kézbesítő szolgálat útján) érkeznek be, elutasításra kerülnek. Személyesen nem áll módunkban a pályázatokat fogadni.
A pályázatokat (a csatolt mellékletekkel és egyéb dokumentumokkal együtt) egy eredeti és 3 másolati példányban kell beadni. A pályázatokat elektronikus adathordozón (floppy, vagy CD-lemez) is be kell nyújtani.


A pályázatok postára adásának végső határideje 2005. október 17. A határidő után postára adott pályázatok automatikusan elutasításra kerülnek. A pályázatok benyújtásának határideje alatt a postán történő feladás idejét értjük.


A pályázattal kapcsolatos kérdéseket a pályázati kódszám megjelölésével e-mailben, levélben vagy telefaxon lehet feltenni az alábbi címeken.


E-mail cím: [email protected]
Fax: 1-471-7675
Telefon: 1-471-7696


Kérdéseket a pályázók a pályázat beadási határidő lejárta előtt legkésőbb 11 nappal tehetnek fel. A válaszokat írásban, legkésőbb 6 nappal a pályázati határidő lejárta előtt az ESZA Kht. megküldi a kérdés feltevőjének illetve a gyakran ismétlődő kérdések nyilvánosságra kerülnek a következő internetes honlapon is: http://www.esf.hu


Telefonon csak technikai jellegű kérdésekre áll módunkban választ adni!


A Foglalkoztatáspolitikai és Munkaügyi Minisztérium Humánerőforrás-fejlesztés Operatív Program Irányító Hatósága (HEFOP IH) fenntartja a pályázati dokumentáció megváltoztatásának jogát, és ez a változtatás a Foglalkoztatáspolitikai és Munkaügyi Minisztérium Humánerőforrás-fejlesztés Operatív Program Irányító Hatósága (HEFOP IH) honlapján (www.hefop.hu) történt megjelentetést követő hetedik napon lép életbe.