Fémmegmunkáló üzemet adtak át Mórahalmon

Átadták pénteken a mórahalmi Ipari Parkban az Ipari és Kommunális Gépjármű Kft. fémmegmunkáló üzemcsarnokát. A 115 millió forint összköltségű projekt 56 milliós támogatást kapott, a jövőben 20 új munkahelyet teremt - mondta el az IKG Kft. ügyvezetője az MTI-nek.

Kovács Károly kiemelte: a beruházás azért vált elengedhetetlenné, mert a vas- és alumínium-megmunkálással foglalkozó szegedi cég kinőtte első telephelyét. Az új lemezlakatos műhelyben mostantól a finommegmunkálású alumínium- és saválló anyagokból készülő termékeket állítanak elő. A cég 99 százalékban német piacra termel, alumíniumból tűzoltó autókba való felépítményeket, alkatrészeket, saválló termékeket állít elő. A vastermék-gyártás megmarad a szegedi telephelyen.

A cég az idén volt 20 éves, árbevétele évi mintegy félmillió euró. Korábban a vasgyártás volt túlsúlyban, tavaly azonban átfordult az arány, ma már a megrendelések több mint fele alumínium termékre vonatkozik. Vasalapanyagból kukabillentő gépeket, konténer mérlegeket, konténer síneket, utcai kerékpártartókat, utcabútorokat gyártanak.

Nógrádi Zoltán (Fidesz) polgármester elmondta: a beruházás a fémmegmunkálással foglalkozó ipari munkahely teremtése szempontjából lényeges előrelépés a térségben.

Az Ipari Park területe mostanra meghaladja a 60 hektárt, és szinte az összes szabad területről folynak a tárgyalások. Több vállalkozás versenyezteti az önkormányzat kínálta lehetőséget más ajánlatokkal, a polgármester elmondása szerint a tárgyalások a nyár elejére várhatóan lezárulnak.
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
300 új munkahelyet teremt ez a beruházás Magyarországon

Háromszáz új, kifejezetten magas képzettséget igénylő munkahelyet teremt Szegeden a német Rheinmetall beruházása, amely ahhoz is hozzájárul, hogy... Teljes cikk

400 új munkahely jön létre Budapesten – kimagasló fizetés és nemzetközi fejlődési lehetőség

Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk

NAV: tovább emelkedik az alanyi adómentesség határa

Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk