Fizetésképtelenséget jelentett a Salamander
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat Címlap >> Vállalati hírek /uzletinegyed/hirek/vallalatihirek/20040908fizeteskeptelenseget.html" (MTI)" http://www.mti.hu" mtilogo.gif" Fizetésképtelenséget jelentett a Salamander2004. szeptember 8., szerda, 20:28|Utolsó módosítás: 2004. szeptember 8., szerda, 20:31A cikk betűmérete :kisebbnagyobbA cipő- és bőráru-kereskedőket tömörítő német nagykereskedelmi csoport, a düsseldorfi Garant Schuh+Mode részvénytársaság után fizetésképtelenség miatt a Salamander Cipő Kft.(Salamander Schuh GmbH) is eljárást kezdeményezett maga ellen - közölte szerdán a kornwestheimi vállalat.AjánlatVégleg bezár a körmendi cipőgyárA Garant átveszi a martfűi cipőgyáratTömeges elbocsátások jogszerűenMegkezdődött a leépítés a Salamander bonyhádi gyárábanEladja cipőipari részlegét a SalamanderA Salamander Cipő Kft. - a Garant leányvállalata - közel ezer munkatársat foglalkoztat Németországban. Közülük 892-en a Salamandernél dolgoznak, amely 100 filiálét üzemeltet. A menedzsment közölte: biztos abban, hogy ideiglenes csődbiztos kinevezésével sikeresen tovább folytathatják alaptevékenységüket.A vállalat azt is hangsúlyozta, hogy a Salamander Cipő Kft. külföldi leányvállalatait a németországi fizetésképtelenség nem érinti, azok független leányvállalatok. Európában Németországon kívül a Salamander 130 filiálét tart fenn, körülbelül ezer munkatárssal.A Garant Schuh+Mode tavaly vett át a Salamander konszerntől üzleteket, valamint átvette a Salamander és a Lurchi márkanevet is. Korábban a martfűi cipőgyár is a Salamander, illetve a Garant érdekeltségi körébe tartozott, de a martfűi Saltis Kft-ben csaknem egy éve már az osztrák Lorenz AG a többségi tulajdonos. A Salamander másik magyarországi gyárát, a bonyhádit még a Garant Schuh+Modével kötött megállapodás előtt megszüntette a kornwestheimi cég.A Salamander Ludwigsburgban kezdeményezett eljárást maga ellen fizetésképtelenség miatt, ám üzletei nem húzták le a redőnyt. A Garant Schuh+Mode Düsseldorfban előző nap jelentette be likviditási gondjait. A Financial Times Deutschland szerint a Garant túlvállalt, amikor tavaly átvett 230 Salamander-boltot, különösen az üzletekben esedékes strukturális átalakítások bizonyultak költségeseknek. A Garant 2003-ban a veszteséges zónába került: 1,3 milliárd eurós árbevétel mellett a veszteség 14,1 millió eurót tett ki. 2004 első negyedében a düsseldorfi csoport ismét csaknem egymillió eurós adózott eredményt könyvelhetett el.A Garant szerint 18 hitelező bankja közül a holland Rabobank International nem volt hajlandó a további hitelnyújtásra a kialkudott feltételek mellett. A nagykereskedelmi csoport azonban bízik abban, hogy folytatódnak a tárgyalások, likviditási gondjai csak rövid távúak, s amennyiben ismét biztosított lesz a finanszírozás, visszavonhatják a csődbejelentést.(MTI)
- 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?