Fókuszban a szakmai gyakorlatosok – regisztráljon az ingyenes HR-fórumra
Január 26-án (csütörtök) délután kerül sor a Tempus Üzleti Kávéház következő rendezvényére, amely a magyar és külföldi szakmai gyakorlatos hallgatók mentorálásáról szól. A résztvevők jó céges gyakorlatokat (Ericsson, Egis, LEGO) ismerhetnek meg, bemutatkozik az Erasmus Student Network, a Tempus által kínált lehetőségek, lehetőség nyílik a kapcsolatépítésre is. A szervezők várnak minden érdeklődő HR-est a budapesti Cafe Astoriába. A részvétel ingyenes, regisztrációhoz kötött.
2014-ben indult útjára a ’Tempus Üzleti Kávéház’ elnevezésű rendezvénysorozat, amely a cégek és az oktatási intézmények közötti együttműködésekről szól a munkaadók szemszögéből. A rendezvények során egy-egy olyan kiemelt téma kerül a középpontba, amely az üzlet és az oktatás világát egyaránt érinti. A jó példák megismerése mellett lehetőség nyílik a személyes kapcsolatépítésre és a kötetlen formájú tapasztalatcserére is más, a téma iránt érdeklődő üzleti szereplőkkel.
Néhány kérdés, amelyekre választ kap
A január 26-án sorra kerülő rendezvény a gyakornokok mentorálásáról szól. Miért érdemes és mikor szükséges a szakmai gyakorlatos hallgatók számára mentort biztosítani? Milyen készségekkel és kompetenciákkal rendelkezik egy jó mentor? Hogyan készíthetők fel a mentorok hallgatókkal való együttműködésre? Milyen hozadéka lehet a munkahelyi mentor programoknak a cég egészét tekintve?
Céges példák: Ericsson, Egis, LEGO
A résztvevők a kerekasztal-beszélgetésen az Ericsson Magyarország Kft., az EGIS Zrt., továbbá a LEGO Kft céges tapasztalatait járják körbe. Részt vesz Fejér Mercédesz, az Erasmus Student Network tagja, aki portugáliai szakmai gyakorlatos élményeiről és a hallgatói hálózat működéséről számol be. Beke Márton, a Tempus Közalapítvány csoportvezető-helyettese pedig azt foglalja össze, milyen segítséget tud nyújtani a gyakornokok fogadásában és beillesztésében a szervezet.
Időpont: 2017. január 26. 15:30-18:00 (kerekasztal-beszélgetés: 16:00-17:30)
Helyszín: Budapest, Cafe Astoria Restaurant (1052 Budapest, Kossuth Lajos utca 19-21.)
Regisztráció: erre a linkre kattintva
.
- 2024.04.04Six Sigma Black Belt képzés 9 napos gyakorlatorientált, intenzív képzési program, amely készségszintre fejleszti a résztvevőket a 6 Sigma ismeretek elsajátításában, alapoktól a Green Belt ismereteken át magas szintű hatékonyságjavító projektek megvalósításáig. Részletek Jegyek
- 2024.04.04Az Év Irodája Konferencia & Díjátadó Kíváncsi vagy, hogy kié lesz Az Év Irodája díj, érdekelnek a legmodernebb irodai megoldások, valamint a magyar és nemzetközi piacot meghatározó szakemberek tapasztalatai? Akkor ott a helyed! KIKET FOGUNK DÍJAZNI? Részletek Jegyek
- 2024.04.23Humán controlling mutatószámok a gyakorlatban A képzés célja: A HR munka modern személetének és mérésének, számításának gyakorlati ismerete. A humán controlling egyes eszközeit konkrét példákon mutatjuk be, a résztvevőkkel közösen értékeljük azok alkalmazását. Részletek Jegyek
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
HR Spirit – www.hrspirit.hu Kiadó: Monster Magyarország Kft. 1132 Budapest, Váci út 18.Ügyvezető: Zétényi AnnaFőszerkesztő: Karácsony... Teljes cikk
Kedv, bátorság, lélek, energia, spiritusz. Többek között ezt jelenti a „spirit” szó. Úgy gondoltuk, hogy ez a szó érzékelteti leginkább,... Teljes cikk
Sorozatunkban a személyügyben kereshető összegeket vesszük nagyító alá különféle statisztikák segítségével. Kezdjük a HR vezetői pozícióval.... Teljes cikk
- Sämling Solution Szervezetfejlesztő (OD) tanácsadó képzés - Miért érdemes Szervezetfejlesztővé válni? 1 hete
- A tanár is munkavállaló!? 2 hete
- Mentorprogram indul a kertészeti szakma utánpótlásának érdekében 2 hete
- Jelentősen bővültek a doktori képzésekben résztvevők lehetőségei 3 hete
- A gyógyszerész nélküli gyógyszertár ellen foglaltak állást 3 hete
- Újabb 15 milliárdos szakaszra pályázhatnak a cégek munkahelyi képzéseik megvalósításához 3 hete
- 15 milliárd forintra lehet pályázni a GINOP plusz program munkahelyi képzés harmadik szakaszában 1 hónapja
- Óriási igény van űripari szakemberekre - Magyarország felvette a kesztyűt 1 hónapja
- Ezért fontos, hogy a toborzó kommunikáció ne csak a fiataloknak, hanem szüleiknek is szóljon 1 hónapja
- Így lesz 2024 a fejlesztések éve a szakképzésben 1 hónapja
- Felnőttképzés: informatikai, szakmai és nyelvtudás terén fejlődnének a legtöbben - friss kutatási eredmények 1 hónapja