Forr a levegő a Ryanairnél a munkakörülmények miatt
Néhány szakszervezet a minap szokatlan módszerrel tiltakozott az ellen, hogy a Ryanairnél áldatlan munkakörülmények uralkodnak, s a dolgozókat alapvető jogaik gyakorlásában is korlátozzák.
Az alkalmazottak azt sérelmezik, hogy a diszkont-légitársaságnál nincsenek üzemi tanácsok, a 2300 dolgozót kollektív helyett kizárólag egyéni szerződésekkel foglalkoztatják, ráadásul a vezetés egyetlen szakszervezetet sem ismer el tárgyalópartnerként. Az ITF szóvivője szerint a Ryanair-dolgozók gyakran nem mertek előhozakodni panaszaikkal, a vezetés ugyanis sakkban tartotta őket. A HTF úgy véli, a munkaidő sokszor olyan hosszúra nyúlt, hogy az már a munkavállalók biztonságát veszélyeztette.
Az ír légitársaság vezetése válaszában mindössze arra utalt, hogy ők nem csupán a fapados konkurenciához, hanem a Lufthansához és a British Airways-hez képest is magas jövedelemben részesítik alkalmazottaikat.
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
A Mercedes-Benz több tízmilliárd forint értékű beruházással létrehozza az első magyarországi kutatás-fejlesztési központját, amelynek a nyomán... Teljes cikk
Kelet-Közép-Európa legnagyobb kapacitású sütőüzemét építi fel a Ceres Sütőipari Zrt. 24 milliárd forintos beruházással a Tatai Ipari Parkban -... Teljes cikk
Megkezdte a termelést a kanadai Magna International magyarországi vállalatának vecsési üzeme – közölte a társaság pénteken az MTI-vel. Teljes cikk

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?