Gyurcsány szerint is túl szigorú az APEH
Adó- és járulékcsökkentésre szükség van, de azt nem lehet az állam működőképességének a rovására, a szociális és jóléti biztonság kárára megtenni - mondta Gyurcsány Ferenc miniszterelnök csütörtökön Balatonfüreden, az adóhivatali dolgozók országos konferenciáján. Az APEH-nek elég lenne a rosszfiúkat elkapni.
A kormányfő azt kérte az adóhivataltól, segítsen olyan ösztönzők kitalálásában, amelyek rámutatnak, hogy miért éri meg az állampolgárnak például az autószerelőnél számlát kérni. Sokkal jobb, "ha az érdekeket nem úgy változtatjuk meg, hogy fenyegetőleg lépünk fel, hanem úgy, hogy ösztönzőket teremtünk" - mondta a miniszterelnök, hozzátéve: "de (...) a csomagban ilyen is, meg olyan is van".
Gyurcsány Ferenc azt mondta: "abban próbálnak meg segíteni, hogy szélesebb körben terjedjen el készpénzfizetés helyett, az átutalás, a bankkártya, a csekk". Ahol ugyanis "szürkében, meg feketében mozog a világ, ott készpénzzel fizetnek, mert nem akarják, hogy nyoma maradjon" - vélekedett a kormányfő. Elmondta: az érdekeltség jól mutatja, hogy 2007-ben - amikor "azt mondtuk, hogy kössük már össze az egészségügyi szolgáltatás igénybe vételét azzal, hogy valakinek van érvényes biztosítása és be van jelentve" - 131 ezren jelentkeztek be a társadalombiztosításhoz. Mint mondta: minden hónapban 500 millió forinttal több folyik be a kasszába.
Gyurcsány Ferenc megjegyezte: kevesebb adót "úgy tudunk csinálni, ha többen fizetik", s küzdeni kell a szürke- és feketegazdaság ellen. Ehhez viszont kezdeményezések, okos javaslatok kellenek - mondta a miniszterelnök. Hozzátette: "nem csak az állampolgárok és az állam, a gazdasági szereplők és a civil szervezetek, hanem az adóhivatal valamennyi munkatársa és a kormány közötti viszonyra is a megegyezést, a partnerséget javaslom".
A miniszterelnök azt kérte az adóhivatali dolgozóktól, hogy a helyénvaló szigorúság mellett "gondoljunk végig egy lehetséges, ettől némileg eltérő adóhivatali szerepet". "Nagyjából úgy, hogy azt érezzék az állampolgárok, jóhiszemű tévedések, kisebb hibák és félreértések esetén az adóhivatal inkább a segítő tanácsadójuk" - mondta. Ahol pedig rosszhiszeműség van, csalárd szándék, arra épülő üzleti modell, hogy miként lehet megkerülni a közteherviselést, ott nagy határozottság, komoly fellépés és gyors eredményt hozó vizsgálat szükséges - szögezte le a kormányfő.
"Az állampolgároknak azt kell látniuk, hogy az ő államuk egyik szerve, az adóhivatal segít is, szolgálja őket és szolgáltat" - mondta a miniszterelnök, megjegyezve: azt is tapasztalják, hogy az adóhivatal megvesztegethetetlen, kemény, határozott és együttműködik más társszervekkel is. Gyurcsány Ferenc szerint az adóhivatal megmutatta, hogy nagyon jó minőségben tud dolgozni, de "talán érdemes egy ilyen negyed- vagy félfordulatot tennie".
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A Magyar Orvosi Kamara felmérése szerint egyre több magyar orvos vállal munkát külföldön, és a kivándorlás mögött már nemcsak anyagi okok... Teljes cikk
A Magyar Orvosi Kamara szerint a kialakult káosz a túlterheltség, a vitatott munkafeltételek és a rendszerszintű hiányosságok következménye. Teljes cikk
Egy friss kutatás szerint a vezetők többsége a továbbképzést és az átképzést tartja prioritásnak a mesterséges intelligenciával kapcsolatban. Teljes cikk
- Szabados Richárd: az adócsökkentéssel a vállalkozásoknál maradó forrást beruházásokra, fejlesztésekre fordítják a cégek 5 hónapja
- Rejtett nyertesek: több ezer cég járhat jól a Kormány–MKIK megállapodással 5 hónapja
- Nagy Márton a minimálbérről: ha az állam nem avatkozik be, nem lesz megállapodás 6 hónapja
- Vállalati adócsökkentési programot tervez a kormány 7 hónapja
- A letaglózó igazság a munkavállalói lojalitásról 8 hónapja
- Rákaptak a multik a vendégmunkásokra, így trükköznek 8 hónapja
- Első fecske? - egy 11 ezer fős ország "költözik" a klímaváltozás miatt 8 hónapja
- Egyre több munkáltató tervezi az önkéntes juttatások kiterjesztését 2027-ig 10 hónapja
- Döntött a bíróság: Jogilag mindegy, hogy a tanár tiltakozik vagy részegen otthon marad – kirúgható 11 hónapja
- "A párbeszéd hidjait építeni" - erről szólt XIV. Leó pápa első beszéde 12 hónapja
- 5 inspiráló vezetői útmutatás Ferenc pápától, amit érdemes megfogadni 12 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?