Hatmilliárdra pályázhatnak még a nagyvállalatok

A TÁMOP 2.3.3/B. "Nagyvállalkozások speciális és általános képzéseinek támogatása" című projektben foglalt 10 milliárdos keretösszeg kevesebb, mint a felére érkezett pályázati igény eddig, amelynek következtében az uniós forrás elnyeréséhez szükséges pályázatok elkészítésére egy hónap áll rendelkezésre.

A nagyvállalatok szempontjából egyedülálló támogatási forma 100 százalékban finanszírozza a munkaerő pályázat útján megvalósuló képzését. A 250 fő fölötti létszámú nagyvállalatok a projekt keretein belül akár önrész nélkül, maximális intenzitással pályázhatnak a képzési költségekre - de kizárólag olyan cégek élhetnek a lehetőséggel, akik korábban OFA-s pályázaton nem indultak.

A munkaerő-piaci kulcskompetenciák, valamint a szakképzésbe való bekapcsolódáshoz szükséges bemeneti kompetenciák fejlesztésére irányuló képzéseken - amelynek részleteiről a Nemzeti Fejlesztési Ügynökség oldalán olvashatunk - eltöltött időt nem saját erőből kell finanszírozni a vállalkozásoknak. A pályázatkiíró kedvező feltételeket dolgozott ki, így a kieső munkaidőre eső munkabér 160 százalékának térítése is biztosított a pályázók számukra, emellett a létszámmegtartási kötelezettség is értelmezhető akár egyetlen telephelyre vagy divízióra is.

A TÁMOP 2.3.3/B. "Nagyvállalkozások speciális és általános képzéseinek támogatása" című uniós forrásra tehát 2010. április 30-ig lehet benyújtani a kész pályázati anyagokat.