kapubanner for mobile

Henkel: megszűnik a mosóporgyártás Szolnokon

Több éve tartó konszernszintű átszervezési programja keretében a Henkel bejelentette szándékát, hogy szolnoki gyárában megszünteti a mosóporgyártást. A vállalat vezetése tárgyalásokat kezdett az üzemi tanáccsal, tájékoztatta a dolgozói érdekképviseletet. Ezt követően születik meg a döntés a lebonyolításról, a munkatársak és a gyár további sorsáról. A vállalatvezetés mind a munkatársak, mind a vállalati vagyon szempontjából a legkedvezőbb megoldás kialakításán dolgozik. A vevőpartnerekkel való kapcsolatot és a piac zavartalan áruellátását ez a döntés nem befolyásolja.

A 2001-ben elindított világméretű átszervezési folyamata során a Henkel konszern tervszerűen növelte nyereségességét és javított versenyhelyzetén. Folytatásként 2004 őszén a Henkel konszern igazgatótanácsa újabb, 400 millió eurós költségű struktúraváltási programot hagyott jóvá, melynek eredményeként 2007-től évi közel 125 millió eurós megtakarítást vár. A program során háromezer munkahely szűnik meg világszerte, és a vállalat a földrajzilag egymás közelében elhelyezkedő üzemei közül egyeseket összevon. Az intézkedések célja a vállalat fenntartható sikeressége, a jövedelmezőség és a versenyképesség növelése.

A program keretében a bécsi székhelyű Henkel Central Eastern Europe százszázalékos tulajdonában álló Henkel Magyarország Szolnoki Gyárában a következő hónapokban a mosóporgyártás megszűnik. A lebonyolítás menetéről még nincs intézkedési terv. A vállalat vezetése tájékoztatta a tervekről a munkavállalókat, az érdekképviseleteket, és megkezdte a tárgyalásokat az üzemi tanáccsal a dolgozókat érintő intézkedésekről. A Henkel olyan megoldáson dolgozik, amely mind a munkatársak, mind a vállalati vagyonnal való gazdálkodás szempontjából a legkedvezőbb.

A por alakú mosószereket a Henkel osztrák, lengyel és szerb üzemeiben fogják gyártani. Az átállás során a piac ellátása zavartalan lesz. Az egyre nagyobb piaci szegmensű mosógélek gyártása továbbra is Magyarországon, a Henkel Körösladányi Gyárában marad, amely úgynevezett kompetenciaközpontként működik, azaz a körösladányi üzem látja el teljes mértékben a régió exportpiacait, illetve egyes termékekkel a nyugat-európai, amerikai és japán piacot is. A magyar Henkel másik két gyárát, a váci ragasztó és barcsi építési kemikáliákat gyártó üzemét sem érinti ez az átszervezés.
  • 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. info button Részletek ticket button Jegyek