kapubanner for mobile
Megjelent: 10 éve

Hol dolgozhat a közfoglalkoztatott és hol a közérdekű munkás? Van különbség?

Milyen munkát végezhetnek a közfoglalkoztatottak és milyet a közérdekű munkások? Miben különbözik a két besorolás? Komoly nyilatkozatharc alakult ki a Fidesz és az ellenzéki összefogás pártjai között az Index cikke nyomán.

A Fidesz nem használ fel közfoglalkoztatottakat semmilyen pártrendezvényen, és arra kéri az MSZP-t, hogy hagyja abba "a kétségbeesett hazudozást".

A nagyobbik kormánypárt keddi közleményében Dorosz Dávid, a Párbeszéd Magyarországért politikusa és Veres Gábor MSZP-szóvivő sajtótájékoztatójára reagált. Ezen az ellenzéki politikusok az Index hétfői írására hivatkozva azt állították, hogy közmunkások és közérdekű munkások vettek részt egy fideszes rezsifórum előkészítésében, a terem berendezésében. Az ellenzéki összefogás megengedhetetlennek tartja, hogy a Fidesz közmunkásokat használ fel kampányában - jelentették ki.

Fidesz közleményében úgy fogalmaz: a közfoglalkoztatottak számára a munkaadójuk, a közérdekű munkások számára a bíróság írja elő, hogy hol és milyen munkát végezzenek. A párt szerint meg kellene tudni különböztetni a közfoglalkoztatottakat és a közérdekű munkásokat.

A Fidesz a Gyurcsány-koalícióval ellentétben kitart a közfoglalkoztatás mellett, mert 300 ezer tartósan álláskereső embernek ad munkát, képzést és érte tisztességes fizetést, a korábbi 22 ezer forintos segély helyett - zárul a közlemény.

Az ellenzéki összefogás nevében Dorosz Dávid követelte, hogy vizsgálják ki azokat az eseteket, amelyek bizonyítják, hogy közmunkások dolgoztak a Fidesz kampányában. A kormánypártot felszólította, hozza nyilvánosságra az ezt megalapozó szerződéseket.

Veres Gábor arról beszélt: a birtokukban lévő információk alapján két városban is közmunkások gyűjtenek aláírásokat a Fidesz jelöltjeinek. Erről későbbre ígért részleteket.

Kordás László MSZP-s politikus, a közmunkás-szakszervezet főtitkára kiemelte, hogy a 2010-ben még 60 200 forintos közmunkabér ma mindössze 50 600 forint, és közben romlott a közfoglalkoztatottak munkajogi helyzete: nem részesülhetnek a gyermekek és az életkor után járó pótszabadságból.

Az Index cikke szerint a közérdekű munkások és a közfoglalkoztatottak együtt dolgoztak ott, ahová a munkaügyi központ kiküldte őket. Bár a cikk szerzőjét szabálysértés miatt közérdekű munkavégzésre kötelezték, ami hivatalosan és statisztikailag ugyan nem közmunka, azonban mégis mindenki aszerint kezelte.

Mindkét munkát egyébként a munkaügyi központok osztják el, az ő listáikról lehet választani, bár bizonyos helyek szabálysértőket nem fogadnak. A többi helyen azonban a két terület keveredik.

MTI/Index
  • 2024.06.03Projektmenedzsment képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A projektmenedzsment elméletének és gyakorlatának megismertetése a résztvevőkkel. A projektmenedzsment módszereinek begyakorlása példákon és esettanulmányokon keresztül. A résztvevők projektvezetési képességének fejlesztése és felkészítésük projektek önálló, sikeres lebonyolítására. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.05Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit, képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján. Betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A hét végén rendezik meg az Országos Tudományos és Innovációs Olimpia döntőjét

Május 31-én és június 1-jén rendezik meg a 33. Országos Tudományos és Innovációs Olimpia (OTIO) döntőjét a Magyar Innovációs Szövetség (MISZ)... Teljes cikk

Átadták az Év menedzsere elismeréseket

Átadták az Év menedzsere elismeréseket: a menedzserszövetség Év Menedzsere Díj 2023. évi kitüntetettje Jelasity Radován, az Erste Bank... Teljes cikk

Megvan a végleges döntés a következő magyar űrhajósról

A szakértői bizottság végleges döntése alapján Kapu Tibor lehet az az ember, akit Magyarország hosszú évtizedek után ismét a világűrbe küld,... Teljes cikk