Homályba vész a skót nyugdíj
A nyugdíjhoz közel a skótok majdnem negyven százaléka nem tudja mennyit rakott félre nyugdíj-előtakarékosság céljából, így halvány fogalma sincs, mennyi pénzt fog kapni.
A 50 és 65 éves kor közötti skótok negyede gondolkodik kevésbé optimistán a nyugdíjról, szemben Nagy-Britannia más területén élőkhöz képest, Anglia délkeleti részén ugyanis az emberek 11, észak-keleti felén pedig 13 százaléka áll ehhez a kérdéshez negatívan.
Nagy-Bitannia területén élők több mint tíz százaléka állítja azt, hogy nem lesz mit a tejbe aprítania és kénytelen lesz dolgozni a nyugdíjkoron túl is, és kilenc százalékuk vallja azt, hogy nem várja a nyugdíjat.
A felmérés rámutatott, hogy habár az 50 és 65 év közöttiek 42 százaléka nincs tisztában a nyugdíjának összegével és húsz százaléka egyáltalán nem rendelkezik semmilyen nyugdíjmegtakarítással, 86 százalék mégis úgy gondolja, hogy elegendő félretett jövedelme lesz, ha nyugdíjkorhatárt elérve nem dolgozik többé.
Rachel Vahey, az edinburgh-i székhelyű biztosító nyugdíjrészlegének vezetője nyomatékosította: az élőtakarékosság, a nyugdíjra való felkészülés hiányának fő oka a tudatosság alacsony szintjében keresendő.
"A nyugdíj élvezésének és megtervezésének a legjobb módja, hogy tisztában legyen az ember azzal, mennyi a várható nyugdíja" - javasolja a szakember.
The Scotsman/HREOnline
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
A megmozduláson több mint ötezren vettek részt. Teljes cikk
A brit gazdaság csak tavaly 17,1 millió nap betegszabadságot veszített a munkahelyi stressz és szorongás miatt. Teljes cikk
Három percre megáll minden vonat Hollandiában szombat este, tiltakozásul a vasúti dolgozók elleni támadások miatt - jelentette be hétfőn a Holland... Teljes cikk
- A külföldre folyósított ellátásokban részesülők száma országonként - grafikon 2 napja
- Megérkeztek a friss adatok a magyar nyugdíjakról - 24 ezren 600 ezer forintnál is több nyugdíjat kapnak 3 napja
- A 75 az új 65? - Egyre kevésbé reális, hogy valaki a hatvanas éveiben nyugdíjba vonuljon 3 napja
- Nagy Márton: jövőre újraindul a gazdasági növekedés, a munkaerőpiac is megmozdult 1 hete
- Mit kell tenni a nyugdíjkorhatár betöltésével annak, aki özvegy? 1 hete
- Dobrev Klára: Európában Magyarországon költik a legkevesebbet a nyugdíjakra 1 hete
- Új vállalkozásfejlesztési központot hoztak létre a romák elhelyezkedésének támogatására 1 hete
- Nagy Márton: a munkanélküliség emelkedése átmeneti 1 hete
- Nagy Márton: a külföldi irányítású vállalatok 2,5-szer hatékonyabban működnek 2 hete
- Nyugdíj 3 hete
- Innentől nehezebb lesz megszerezni a a brit munkavállalói vízumot 3 hete