kapubanner for mobile

Honvédség: adómentes marad a lakhatási támogatás és a ruházati illetmény

A kormány elfogadta azt a javaslatot, hogy az adótörvény módosításában szerepeljen az a kitétel: a Magyar Honvédség személyi állománya számára adómentes marad a lakhatási támogatás és a ruházati illetmény, ha ezek jogszerű felhasználását számlával igazolják - közölte a Honvédelmi Minisztérium (HM) szerdán az MTI-vel.

A javaslatot Szekeres Imre honvédelmi miniszter tette a katonák illetményének és juttatásainak tervezett változásaival kapcsolatos észrevételekre és a szakszervezeti tiltakozásra reagálva.

A tárcavezető további intézkedésként felkérte a minisztérium felügyelete alá tartozó gazdasági társaságokat, hogy csökkentsék a felére igazgatótanácsaik és felügyelőbizottságaik elnökeinek és tagjainak tiszteletdíját, és az így felszabaduló összegeket ajánlják fel a rászoruló katonákat támogató HM Szociálpolitikai Közalapítványnak.

A közalapítvány 1990 óta nyújt szociális, képzési, gondozási segítséget, támogatást a rászoruló honvédségi alkalmazottaknak. Munkáját a honvédségi szakszervezetek is együttműködőként támogatják.

A közlemény szerint a tárca és a reprezentatív honvédelmi szakszervezetek közötti egyeztető tárgyalás csütörtökön folytatódik. Ezen szó lesz az idén február 5-én kötött bérmegállapodás időarányos teljesüléséről, valamint a felek megvizsgálják a 13. havi illetmény ez év második felére eső részére vonatkozó kompenzáció lehetőségeit is.

A Honvédszakszervezet hétfőn figyelmeztető demonstrációt tartott a csatlakozó érdekképviseletekkel a kormány megszorító intézkedései, a katonák illetményének és juttatásainak tervezett változásai ellen a Parlament előtt.

Mészáros Géza, a szakszervezet elnöke a megjelent mintegy 600 ember előtt azt mondta, hogy a megszorítások akár 30 százalékos jövedelemkiesést is okozhatnak többek között az alacsonyabb beosztásban dolgozó katonáknak.
  • 2026.11.19Dr. Berke Gyula - Nehéz munkavállalói helyzetek - figyelmeztetéstől a munkaviszony megszüntetéséig Hogyan kezelhetők jogszerűen a nehéz munkavállalói helyzetek, a teljesítményproblémáktól a kötelezettségszegésig? Előadásunk bemutatja a figyelmeztetés, a felmondás és a munkaviszony megszüntetésének legfontosabb szabályait, valamint a megfelelő dokumentáció szerepét.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.24A megtartás kulcsa 2026 – Vezetői konferencia Mitől lesz egy munkahely valóban megtartó? 6700 fős országos kutatás, vezetői kerekasztalok és jó gyakorlatok. Hallgasd meg azokat a vezetőket, akik a megtartást a gyakorlatban is sikeresen megvalósítják!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.12.03Dr. Sipka Péter - Mesterséges intelligencia a munkavégzésben - lehetőségek, korlátok és felelősség Hogyan használható biztonságosan és jogszerűen a mesterséges intelligencia a munkahelyen, különösen a HR-területen? Előadásunk bemutatja az AI-használat jogi és adatvédelmi korlátait, a felelősségi kérdéseket és a belső szabályozás legfontosabb szempontjait.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.12.09Dr. Kollár Gergő - Munkáltatói ellenőrzés és adatvédelem - e-mail, kamera, home office Meddig terjedhet a munkáltatói ellenőrzés, és hogyan védhető a munkavállalók magánszférája? Előadásunkon bemutatjuk az ellenőrzés legfontosabb jogi és adatvédelmi szabályait, gyakorlati példákkal.info button Részletek ticket button Jegyek