Időseknek segítenek a közmunkások
Az év végén kezdik kiképezni azokat a közfoglalkoztatottakat, akik nyolcvan év felettieknek segítenek majd mindennapi tevékenységeikben. A program kitalálója Jeneiné Rubovszky Csilla idősügyi miniszteri biztos, V. kerületi alpolgármester - írja a Metropol.
Volt aki sakkpartnernek, más pedikűrösnek vagy gyógytornász látogatásának örülne. A közmunkások felolvashatnak az idősekenek, elkísérhetik őket az orvosi rendelőbe, nyugdíjas klubba vagy bevásárolni. Kiszállíthatnak a számukra ételt vagy segíthetnek a takarításban.
A programba képzés után kerülhetnek a közfoglalkoztatottak - mondta a Metropolnak Jeneiné Rubovszky Csilla. Fényképes igazolvány és megbízólevél garantálja majd az idősek biztonságát, illetve ők maguk dönthetik el, kit fogadnak el segítőül.
Diákokat is bevonnak majd a programba. Kapóra jön az alkalom, mivel az érettségi előtt állóknak ötvenórás közösségi szolgálatot kell teljesíteniük, vagyis önkéntes munkát kell végezniük.
Az idősek számára ingyenes lesz a szolgáltatás. Már több település jelezte, hogy részt venne a programban. A végső döntés még a kormányra vár.
Metropol
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Tréning Kerekasztal Konferencia 2026. Élménnyel eredmény! – Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek
Részletek
Jegyek
Dr. Farkas András szerint a választások után egy új nyugdíjemelési eljárás bevezetése jelenthet megoldást a nyugdíjasok helyzetére. Teljes cikk
Az adóellenőrök több helyszínen is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk
A Varsovia Egyetem kutatása szerint hamar megtérülhet a tanulásba fektetett összeg a munkaerőpiacon, Magyarországon az érettségizettek... Teljes cikk
- A főnököd lehet, hogy már nem is ember? Íme a munka jövője 1 hete
- Work-life balance 2 hete
- Elszabadult a szakemberhiány: ennyit kell várni egy mesterre 2026-ban 2 hete
- Vége a 9-5-nek? Így alakítja át ez a trend a magyar munkaerőpiacot 2 hete
- Szétverni a monitort a főnök helyett? Új trend hódít a munkahelyeken 3 hete
- Százból három maradt: hamarosan eldől, kié lesz a babóti tanári állás és a Maldív-utazás 3 hete
- Család vagy karrier: Miért érezzük, hogy belerokkanunk? 1 hónapja
- Karrier vagy család – miért kényszerül egyre több nő választani? 1 hónapja
- Egy külföldi dolgozó késelte meg kollégáját egy szegedi építkezésen 1 hónapja
- Nem csak stresszesek: ezek a munkák teszik leginkább tönkre az egészséget 1 hónapja
- Rekordtaglétszám, rekord befizetések – mi áll az önkéntes pénztárak berobbanása mögött? 1 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?