kapubanner for mobile

Igazságosabb nyugdíjemelést követel az LMP

Schmuck Erzsébet szerint 13. havi nyugdíj egyheti része arra sem elegendő, hogy az inflációt kompenzálja.

A jelenleginél sokkal igazságosabb nyugdíjemelést követel az LMP, amelynek eléréséért petíciót indít a párt. Társelnökük, Schmuck Erzsébet kedden, online sajtótájékoztatón azt hangsúlyozta, hogy a gazdasági növekedés hasznából a nyugdíjasoknak is részesülniük kell. A politikus kedden megbeszélésen vett részt a hét tagból álló Nyugdíjas Szervezetek Egyeztető Tanácsának (Nyuszet) vezetőivel. Ezt követően közös fellépést szorgalmazott, mert, mint mondta, a kormány sem az idősek érdekképviseleti szerveivel, sem az ellenzéki pártokkal nem tárgyal a nyugdíjasok helyzetéről.

Jelenleg félmillió nyugdíjas kap kevesebb, mint százezer forintos járadékot - sérelmezte -, a 13. havi nyugdíj idei, egyheti része pedig szerinte arra sem elegendő, hogy az inflációt kompenzálja, pláne a korábbi évek elszegényedését. Gúr Nándor, a Nyuszet soros elnöke arra mutatott rá: az elmúlt 5-6 évben óriási forrást vontak ki a nyugdíjrendszerből az által, hogy a járadékemelésnél nem érvényesült a gazdasági növekedés. Kifogásolta, hogy a minimálnyugdíj összege mintegy tizenkét éve változatlan, 28 ezer 500 forint. Eközben azonban megjelentek a többmilliós nyugdíjak - mutatott rá. Azt hangsúlyozta: változtatni kell a nyugdíjemelés módján, ezt azonban a szakmai szervezetekkel együttműködve kell megtenni.

Juhász László, a Nyuszet alapító soros elnöke elmondta: a nyugdíjasszervezetek munkáját összehangoló egyesülés szélesíteni kívánja az együttműködésbe bevontak körét, így a pártokkal is felveszik a kapcsolatot. Hangsúlyozta: az LMP-petíció lehetőséget biztosít az idősek problémáinak érdemi megjelenítésére.

MTI
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
NAV: eddig kell befizetni a turizmusfejlesztési hozzájárulást

Április 20-ig kell befizetnie a turizmusfejlesztési hozzájárulást az erre kötelezetteknek - hívta fel a figyelmet pénteki közleményében a Nemzeti... Teljes cikk

Felmérés: ezért hagyják el sokan a magyar egészségügyet

A magyar egészségügyben nemcsak az alacsony bérek, hanem a rossz munkahelyi légkör is egyre több dolgozót taszít el a pályától. Egy friss... Teljes cikk

Ezekkel a diplomákkal lehet a legkevesebbet keresni, mégis több százan választják őket

Bár egyes egyetemi szakokkal kifejezetten alacsony fizetés vár a pályakezdőkre, ezek továbbra is népszerűek a felvételizők körében. Teljes cikk