kapubanner for mobile

Ismét nagyvállalattól igazolt vezetőt az EuJobs

Júliustól Hunyor Péter vezeti az euJobs HR-Group kölcsönzési és közvetítői üzletágát. A cégcsoport HR vezetőjéhez hasonlóan nagyvállalati közegből érkező szakember új szerepkörében az euJobs szolgáltatásának országos megerősítéséért, valamint a hatékonyságnövelés érdekében a mérés alapú működés fejlesztéséért felel.

Hunyor Péter 2021 júliusától vezeti az euJobs kölcsönzési és közvetítői üzletágát, ahol feladata a projektvezetőkből álló csapat összefogása és irányítása, a cég mérés alapú működésének fejlesztése, valamin a munkaerőközvetítési szolgáltatás országos szintű megerősítése lesz.

A 10 éves HR területen szerzett szakmai tapasztalattal rendelkező Hunyor Péter a Prohumannál kezdte pályafutását, majd a CVonline-nál senior tanácsadóként mintegy száz toborzási projekt levezénylését irányította. Ezt követően a Samsung SDI Magyarország Zrt-nél előbb toborzási, majd képzés és fejlesztési csoportvezetőként látta el feladatait és felelt a gyár dolgozói létszámának kielégítéséért, majd külső és belső oktatási folyamataiért.

  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek