Megjelent: 15 éve

Jobbik: bérplafont a politikusoknak is

A Jobbik az országgyűlési képviselőkre is kiterjesztené a közszférában bevezetett bérplafont.

Vona Gábor pártelnök-frakcióvezető hétfőn a Parlamentben, a Ház őszi ülésszakának megkezdése előtt újságíróknak azt mondta: helyesnek tartaná, ha a politikusok fizetését nem kétmillió forintban, hanem egymillióban maximálnák. Indoklásul képmutatásnak nevezte, hogy a politikusok olyan bérplafont határoztak meg, amely rájuk nem vonatkozik.

Pártja lusztrációs - azaz a pártállami diktatúra vezetőinek a közélettől való eltiltását kimondó - javaslatáról kifejtette: annak értelmében "Gyurcsány Ferenc és mindaz, akit ez érint" soha többé nem lehetne nemhogy miniszterelnök, de országgyűlési képviselő sem.

Szólt arról is: a házszabály módosításával elrendelnék, hogy a parlament ülésezésének feltétele a képviselők egyharmadának jelenléte legyen.

A Jobbik elnöke arról is beszélt, hogy pártja határozati javaslatot fogadtatna el az Országgyűléssel annak érdekében, hogy - egy vagy kétéves mandátummal - eseti bizottság jöjjön létre az általa cigánykérdésnek nevezett probléma diagnosztizálására. Mint mondta, a Jobbiknak köszönhetően az országban már vita folyik a "cigányproblémáról", a "cigánybűnözésről", ebben azonban nincsenek vitapartnereik, sőt, nincsenek olyan kutatások, diagnózisok sem, amelyek alapján tényszerű állításokat lehetne megfogalmazni. Hozzátette: a Jobbik azt szeretné, ha Magyarország jövőre, az Európai Unió soros elnökeként "a cigánykérdés megoldásának élére állna".

Vona Gábor arra is kitért, hogy pártja a magyar katonák Afganisztánból történő hazahívását kezdeményezi, mert - folytatta - a kilenc éve tartó igazságtalan háborúhoz Magyarország nem adhatja nevét.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nagy a baj: lejjebb sorolhatják Magyarországot az adósság miatt

A friss nemzetközi értékelés szerint Magyarország egyre közelebb került ahhoz, hogy a „nem ajánlott” kategóriába sorolják az államadósságot.... Teljes cikk

"Valós a félelem" – kemény állítások mérgező anyagokról és vendégmunkásokról a CATL–nál

A Jobbik delegációja közel négy órán át tárgyalt a debreceni CATL-gyár vezetőivel, ahol – saját szavaik szerint – egyértelművé vált:... Teljes cikk

Magyarország régiós szinten is rosszul áll a nemi esélyegyenlőségben

Magyarországon a nők munkaviszonyának átlagos időtartama 36 év, míg a férfiaké 39 év. Teljes cikk