Két mérnöktehetséget díjazott a Bosch
A Miskolci Egyetem legkiemelkedőbb teljesítményt nyújtó diákjait díjazta a Robert Bosch, áll a lapunknak eljuttatott közelményben.
A Robert Bosch Power Tool Kft. és a Robert Bosch Energy and Body Systems Kft. által létrehozott díj és program azokat a hallgatókat támogatja, akik tanulmányaik során állandó, kimagasló teljesítményt nyújtanak. A 11 végzős pályázó közül két fiatal mérnöktehetség, Daróczi Balázs és Szkárosi Szabolcs nyerte el a megtisztelő díjat.
A negyedik alkalommal megpályázható Bosch-díjra olyan diplomázó mérnökhallgatók jelentkezését várták, akik a kiemelkedő tanulmányi- és diplomamunka eredményeik valamint az egyetemi évek alatt elért tanulmányi versenyek, TDK munkák sikerei mellett, pályafutásuk során kutatási tevékenységet vagy egyéb közéleti, szociális, társadalmi tevékenységet is végeztek. A pályázati feltételek teljesülését és a díjazottak kiválasztását az egyetem és a Bosch együttműködésében az egyetemi bizottság bírálja el.
A hagyomány és innováció üzenetét egyként jelképező impozáns díjat - melynek pénzjutalom és külföldi tanulmányút is része - Klaus Leupold, a Robert Bosch Energy and Body Systems Kft. ügyvezető igazgatója és Mezőközy András HR osztályvezető adta át a Miskolci Egyetem diplomaosztó ünnepségének keretében.
Mint köztudott, a magyarországi Bosch csoport évek óta kiemelten támogatja a magyarországi felsőoktatást és mérnökképzést: a vállalat már több mint 500 millió forintot fektetett a magas színvonalú, több nyelvet beszélő fiatal mérnökök képzésébe - felismerve, hogy a válság közepette felértékelődik a szakképzett mérnökök tudása, a tehetségmenedzsment. Az anyagi támogatások mellett számos pályázati lehetőségre, gyakornoki programokra, ösztöndíjakra, szakdolgozati konzultációkra, illetve TDK és PhD konzultációkra is lehetőséget biztosít, áll a lapunknak eljuttatott közleményben.
A negyedik alkalommal megpályázható Bosch-díjra olyan diplomázó mérnökhallgatók jelentkezését várták, akik a kiemelkedő tanulmányi- és diplomamunka eredményeik valamint az egyetemi évek alatt elért tanulmányi versenyek, TDK munkák sikerei mellett, pályafutásuk során kutatási tevékenységet vagy egyéb közéleti, szociális, társadalmi tevékenységet is végeztek. A pályázati feltételek teljesülését és a díjazottak kiválasztását az egyetem és a Bosch együttműködésében az egyetemi bizottság bírálja el.
A hagyomány és innováció üzenetét egyként jelképező impozáns díjat - melynek pénzjutalom és külföldi tanulmányút is része - Klaus Leupold, a Robert Bosch Energy and Body Systems Kft. ügyvezető igazgatója és Mezőközy András HR osztályvezető adta át a Miskolci Egyetem diplomaosztó ünnepségének keretében.
Mint köztudott, a magyarországi Bosch csoport évek óta kiemelten támogatja a magyarországi felsőoktatást és mérnökképzést: a vállalat már több mint 500 millió forintot fektetett a magas színvonalú, több nyelvet beszélő fiatal mérnökök képzésébe - felismerve, hogy a válság közepette felértékelődik a szakképzett mérnökök tudása, a tehetségmenedzsment. Az anyagi támogatások mellett számos pályázati lehetőségre, gyakornoki programokra, ösztöndíjakra, szakdolgozati konzultációkra, illetve TDK és PhD konzultációkra is lehetőséget biztosít, áll a lapunknak eljuttatott közleményben.
- 2026.11.19Dr. Berke Gyula - Nehéz munkavállalói helyzetek - figyelmeztetéstől a munkaviszony megszüntetéséig Hogyan kezelhetők jogszerűen a nehéz munkavállalói helyzetek, a teljesítményproblémáktól a kötelezettségszegésig? Előadásunk bemutatja a figyelmeztetés, a felmondás és a munkaviszony megszüntetésének legfontosabb szabályait, valamint a megfelelő dokumentáció szerepét.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.24A megtartás kulcsa 2026 – Vezetői konferencia Mitől lesz egy munkahely valóban megtartó? 6700 fős országos kutatás, vezetői kerekasztalok és jó gyakorlatok. Hallgasd meg azokat a vezetőket, akik a megtartást a gyakorlatban is sikeresen megvalósítják!
Részletek
Jegyek
- 2026.12.03Dr. Sipka Péter - Mesterséges intelligencia a munkavégzésben - lehetőségek, korlátok és felelősség Hogyan használható biztonságosan és jogszerűen a mesterséges intelligencia a munkahelyen, különösen a HR-területen? Előadásunk bemutatja az AI-használat jogi és adatvédelmi korlátait, a felelősségi kérdéseket és a belső szabályozás legfontosabb szempontjait.
Részletek
Jegyek
- 2026.12.09Dr. Kollár Gergő - Munkáltatói ellenőrzés és adatvédelem - e-mail, kamera, home office Meddig terjedhet a munkáltatói ellenőrzés, és hogyan védhető a munkavállalók magánszférája? Előadásunkon bemutatjuk az ellenőrzés legfontosabb jogi és adatvédelmi szabályait, gyakorlati példákkal.
Részletek
Jegyek

Conflict Night: rémálom HR-helyzetek a színpadon