Két új női vezetővel erősít a Prologis
Andrelli Szilvia a Prologis Magyarország ingatlan- és ügyfélélményért felelős igazgatója lett, míg Hunyadi Zsuzsanna a bérbeadásért és ügyfélélményért felelős igazgató.
A logisztikai ingatlanok piacán a férfidominancia a jellemző, ezért is kiemelten fontos, hogy a logisztikai ingatlanok fejlesztésével és bérbeadásával foglalkozó Prologis egyszerre két női vezetőt is kinevezett Magyarországon - közölte a cég.
Andrelli Szilvia a Prologis Magyarország ingatlan- és ügyfélélményért felelős igazgatója lett, míg Hunyadi Zsuzsanna a bérbeadásért és ügyfélélményért felelős igazgató.

Andrelli Szilvia
Andrelli Szilvia eddig is Prologis RECX (ingatlanpiaci ügyfélélményért felelős) csapatát irányította Magyarországon, előléptetésével az általa elért magasszintű ügyfél-elégedettséget jutalmazta a vállalat.

Hunyadi Zsuzsanna
Hunyadi Zsuzsanna a diploma megszerzése után kezdett el dolgozni a vállalatnál.„Teljes mértékben hiszek abban, hogy működésünket az ügyfelekkel való erős és rendszeres interakciókra kell alapoznunk, így biztosítva, hogy mindig naprakészek legyünk a legfrissebb igényeikkel kapcsolatban. Alig várom, hogy ezt a filozófiát a jövőben tovább folytassuk" - mondta a szakember, akit a bérbeadásért és ügyfélélményért felelős igazgatói pozícióba léptettek elő.
A női vezetők előléptetése is azt bizonyítja, hogy az ipari ingatlanok esetében a központi elhelyezkedés, a jó megközelíthetőség mellett a fenntarthatóság és az ügyfélélmény is egyre hangsúlyosabbá válik, azaz az ügyfelek már többet várnak el, mint négy falat és egy tetőt a fejük felett - olvasható a vállalat közleményében.
Fotók: Prologis
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
A Rába Nyrt. hétfői rendkívüli közgyűlésén megújította a társaság vezető testületeit, módosította a részvénytársaság alapszabályát és... Teljes cikk
2026 januárjától Pataki Márton tölti be a JTI Hungary Zrt. Country Manager pozícióját. Elődje, Olexander Farkosh négy magyarországi év után a JTI... Teljes cikk
Jakub Stanislavot nevezte ki a közép-kelet-európai szállodai üzletágának vezetőjévé 2026 januártól a világ legnagyobb kereskedelmi... Teljes cikk
- Vezetőváltás a Rába Nyrt.-ben 1 hete
- Új vezetőt nevezett ki a világ egyik legnagyobb ingatlancége 2 hete
- Miért nem beszélünk róla? A klimax néma terhe a női vezetőknél 3 hete
- Új vezérigazgató a Continental Dohányipari Zrt.-nél 3 hete
- Új HR vezető az Arvalnál 3 hete
- Vezetőváltás a kecskeméti Mercedes élén 3 hete
- Váltás a Prohuman élén, ő az új vezérigazgató 3 hete
- A hó, mint tükör 3 hete
- Meglepő bértoplista: ezek a szakmák fizettek a legjobban Magyarországon 3 hete
- Sikervakságban szenved a HR szakma 1 hónapja
- Új működés, új vezetői kompetenciák 2026-ban - interjú Fészki-Fehér Katalinnal, a Waberer’s Cégcsoport HR igazgatójával 1 hónapja

Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig